勞動仲裁申請書是勞動爭議一方或雙方當事人向勞動仲裁機關(guān)，就勞動爭議事項提出仲裁請求的法律文書，也是勞動仲裁機關(guān)立案的依據(jù)和憑證。 勞動爭議當事人認為自己的權(quán)利受到侵害，需要向仲裁機關(guān)提出申訴，要求勞動仲裁機關(guān)予以維護時，就應(yīng)提供勞動仲裁申請書。 格式 1、要寫明申請方、被申請方的基本情況，如：姓名（企業(yè)一方除寫企業(yè)名稱外，還要寫法定代表人）、性別、出生年月、民族、身份證號碼、工作單位、單位地址、家庭地址、電話等。 2、寫明申請事項。也就是你想主張的事項。比如，支付拖欠工資、支付經(jīng)濟補償金、未簽訂勞動合同的雙倍工資等。 3、寫明事實和理由，應(yīng)敘述雙方發(fā)生勞動爭議的時間、地點、原因、事件、方式、手段和后果等，特別是要把引發(fā)雙方發(fā)生勞動爭議的關(guān)鍵性事實客觀地交代清楚。還有何時入職、做什么工作、約定工資。應(yīng)敘述的全面而又簡潔。 4、然后寫結(jié)束語和呈文對象。“特向貴委提出申請，請求依法裁決”、“此致 ×××縣（市）勞動爭議仲裁委員會”等。 5、最后落款，即申請人姓名和日期，并且手寫簽名按上手印。 注意事項 1、為防止遺漏應(yīng)主張的合法權(quán)益或表述不清楚影響勝訴，建議請專業(yè)人士代筆。 2、如果勞動關(guān)系是勞務(wù)派遣性質(zhì)，當勞動者申請仲裁時，請注意被申請人應(yīng)是兩個主體，一是派遣單位，派遣單位是勞動合同的用人單位，二是實際提供勞動的法人。如果實際提供勞務(wù)的主體是個人，則只列派遣單位為被申請人。 3、勞動仲裁的時效為一年，請注意在時效內(nèi)申請。

如何寫勞務(wù)合同糾紛起訴狀(勞務(wù)糾紛民事起訴狀范文)

動糾紛起 訴 狀范本 原告姓名，性別，出生年月日，民族，工作，住址，身份證號碼 被告姓名，性別，出生年月日，民族，工作，住址，身份證號碼（如果被告人為用人單位時，寫明公司名稱，地址即可） 請求事項： 1、依法裁令被告人***********************（也就是要他賠你什么，或者其他東西） 2、依法裁令被告人**********************（也就是要他賠你什么，或者其他東西） 3、依法裁令被告人**********************（也就是要他賠你什么，或者其他東西）......

勞務(wù)糾紛起訴書(勞務(wù)糾紛起訴書格式范文)

動糾紛起 訴 狀范本 原告姓名，性別，出生年月日，民族，工作，住址，身份證號碼 被告姓名，性別，出生年月日，民族，工作，住址，身份證號碼（如果被告人為用人單位時，寫明公司名稱，地址即可） 請求事項： 1、依法裁令被告人***********************（也就是要他賠你什么，或者其他東西） 2、依法裁令被告人**********************（也就是要他賠你什么，或者其他東西） 3、依法裁令被告人**********************（也就是要他賠你什么，或者其他東西）......

勞務(wù)糾紛民事起訴狀范文(勞務(wù)合同糾紛起訴書模板)

勞動關(guān)系產(chǎn)生糾紛，必須先進行仲裁，仲裁要去勞動局領(lǐng)表格，填寫即可。　　如果對仲裁不服，可起訴。　　 追答： 勞動糾紛起訴書，是勞動糾紛案件的原告人或其法定代理人，為維護自己的合法權(quán)益而向人民法院陳述糾紛事實、闡明起訴理由、進出訴......