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喪假的規定

2023-06-06 14:49發布

喪假的規定

在勞動法中,規定有喪假范圍,喪假有幾天等等,這往往也是每一位在職人員關心的問題,出于道德我們都是需要回家奔喪的。具體2018喪假國家規定是多少天一、職工本人結婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時,可以根據具體情況,由本單位行政領導批準,酌情給予一至三天的婚喪假。二、職工結婚時雙方不在一地工作的,職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的,都可以根據路程遠近,另給予路程假。三、在批準的婚喪假和路程假期間,職工的工資照發,途中的車船費等,全部由職工自理。《中華人民共和國勞動法》第五十一條規定“勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。”根據以上相關法律法規的規定,勞動者依法享有帶薪休喪假的權利。因此,公司應當依照國家法律規定給予員工帶薪休喪假。目前國家還沒有對非國營企業職工休喪假多少天作出具體規定。

勞動法喪假方面的規定是什么(喪假的天數是多久)

休假是職工享受的基本勞動保障,在法定假期方面,職工享有年假、法定節假日、產假等。另外,職工辦理婚喪嫁娶事情的時候,還可以請婚假和喪假。職工家里親人去世,職工回去參加葬禮是人之常情,關于喪假,勞動法及有關法律都有規定。那么勞動法喪假方面的規定是什么?下面瑞律小編結合有關法律資料給大家做個介紹。一、勞動法喪假方面的規定是什么?1、《中華人民共和國勞動法》第五十一條規定勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。2、勞動部《工資支付暫行規定》第十一條規定勞動者依法......

喪假的規定(職工休喪假的規定)

我國《中華人民共和國勞動法》第五十一條規定勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。法律明確賦予了勞動者帶薪休喪假的權利。目前國家還沒有對非國營企業職工休婚喪假作出具體規定。員工休喪假的具體操作可參考原國家勞動總局、財政部《關于國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》之法律規定:一、職工本人結婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時,可以根據具體情況,由本單位行政領導批準,酌情給予一至三天的婚喪假。二、職工結婚時雙方不在一地工作的,職工在外地的直系親屬......

喪假的規定(公務員請喪假的規定)

我國《中華人民共和國勞動法》第五十一條規定勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。法律明確賦予了勞動者帶薪休喪假的權利。目前國家還沒有對非國營企業職工休婚喪假作出具體規定。員工休喪假的具體操作可參考原國家勞動總局、財政部《關于國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》之法律規定:一、職工本人結婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時,可以根據具體情況,由本單位行政領導批準,酌情給予一至三天的婚喪假。二、職工結婚時雙方不在一地工作的,職工在外地的直系親屬......

喪假國家規定(干部喪假國家規定)

在勞動法中,規定有喪假范圍,喪假有幾天等等,這往往也是每一位在職人員關心的問題,出于道德我們都是需要回家奔喪的。具體2018喪假國家規定是多少天一、職工本人結婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時,可以根據具體情況,由本單位行政領導批準,酌情給予一至三天的婚喪假。二、職工結婚時雙方不在一地工作的,職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的,都可以根據路程遠近,另給予路程假。三、在批準的婚喪假和路程假期間,職工的工資照發,途中的車船費等,全部由職工自理。《中華人民共和國勞動法》第......

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