一、資不抵債破產(chǎn)拿什么賠償員工

依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，公司出現(xiàn)資不抵債情形的，公司可以申請(qǐng)破產(chǎn)，公司破產(chǎn)后進(jìn)行清算，用破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)對(duì)員工進(jìn)行賠償。

《中華人民共和國(guó)破產(chǎn)法》

第一百一十三條?破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償：

(一)破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金;

(二)破產(chǎn)人欠繳的除前項(xiàng)規(guī)定以外的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和破產(chǎn)人所欠稅款;

(三)普通破產(chǎn)債權(quán)。

破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。

破產(chǎn)企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計(jì)算。

二、資不抵債與清償不能有什么區(qū)別

律師表示支付不能是指企業(yè)法人欠缺清償能力，即對(duì)于已到清償期限，而且已受清償請(qǐng)求之債務(wù)的全部或主要部分，處于全面地、長(zhǎng)期地不能清償之財(cái)產(chǎn)狀態(tài)。

資不抵債是指?jìng)鶆?wù)人的全部資產(chǎn)已不足以清償其債務(wù)的客觀狀態(tài)。律師表示它僅以債務(wù)人的資產(chǎn)作為考察的依據(jù)，而不考慮其信用、技術(shù)和勞力等因素，因此，資不抵債并不必然導(dǎo)致清償不能。只有當(dāng)債務(wù)人資不抵債且明顯缺乏清償能力時(shí)，才能構(gòu)成破產(chǎn)的原因。不過(guò)，作為例外，我國(guó)《公司法》第204條規(guī)定，在公司因解散而清算時(shí)，清算組如發(fā)現(xiàn)公司財(cái)產(chǎn)不足清償債務(wù)的，應(yīng)當(dāng)立即向人民法院申請(qǐng)宣告破產(chǎn)。由此可見(jiàn)，資不抵債是公司在特定情況下破產(chǎn)的原因。

支付不能作為破產(chǎn)界限應(yīng)當(dāng)更多地從公司的外部性出發(fā)，而資不抵債作為破產(chǎn)界限應(yīng)當(dāng)更多地從公司的內(nèi)部性出發(fā)。前者重在形式，后者重在實(shí)質(zhì)。兩者有機(jī)地構(gòu)成了公司法、破產(chǎn)法中的一對(duì)概念。當(dāng)一個(gè)公司逐漸步入將觸及到眾多利益的破產(chǎn)境地時(shí)，這一對(duì)概念無(wú)疑構(gòu)成了兩個(gè)嚴(yán)密的監(jiān)控時(shí)點(diǎn)。