
遼寧省遼陽的
和勞動仲裁調節完了,現在病加重了,沒錢治病了,還可以上訴嗎?
可以,根據法律援助條例第十條規定,請求支付勞動報酬的可以向法律援助機構申請法律咨詢,仲裁、訴訟的可以申請法律援助。 相關規定: 《法律援助條例》第十條 公民對下列需要代理的事項,因經濟困難沒有委托代理人的,可以向法律援助機構申請法律援助: (一)依法請求國家賠償的; (二)請求給予社會保險待遇或者最低生活保障待遇的; (三)請求發給撫恤金、救濟金的; (四)請求給付贍養費、撫養費、扶養費的; (五)請求支付勞動報酬的; (六)主張因見義勇為行為產生的民事權益的。 ......
任何形式的拖欠工資都可以持相關證據到法院起訴,并沒有法律規定必須經過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理: 一:勞動者給正規公司打工:建議持相關證據(工服、工資條、考勤表、合同、協議、工作證等)聯系屬地的勞動監察大隊反映,市勞動局電話12333,24小時熱線; 二:用人單位不是正規公司,沒有在工商局進行注冊,建議雙方協商解決,協商不成到所在人民法院提起訴訟,通過司法訴訟的渠道維權; 三:勞動者給個人打工:建議雙方協商解決,協商不成到所在人民法院提起訴訟; 四:勞動者給包工頭打......
?一、拖欠農民工工資不給怎么辦1、自行討要;如果是自己進行討要的話,包工頭拖欠工資的憑證要保留,包工頭的個人信息、住址和辦公場所等都要準確的掌握。包工頭拖欠工資很喜歡用的辦法就是口頭承諾,不寫合同協議這是他們的慣用手法,一旦追查下來農民工也拿不出任何憑證,這讓辦事人員很難處理,在證據齊全的情況下,包工頭是沒法抵賴的;包工頭的信息一定要掌握準確,其住址和辦公場所也要了解。一旦電話聯系不上就可以按地址找,有了地址再去討要工資也是有一定成效的;2、聚眾且態度要強硬;個人的力量是單薄的,可以聚集更多的農......

1.農民工討薪涉及什么法律 一、農民工被拖欠工資涉及的是勞動法及其相關的法律法規;二、在用人單位拖欠工資的情況下,勞動者要先和用人單位協商,如果協商無法解決,則可以通過以下法律途徑來解決:(1)向當地勞動保障監察機構投訴舉報;(2)向當地勞...
工地包工頭欠條的標準格式應當規范,內容全面。 這類欠條沒有固定的格式,只要格式規范、內容全面就具有法律效力。具體內容:寫明債務人(要手簽字),債權人,欠工人工資多少(大小寫都要寫清楚),寫欠條日期。 合法的借貸關系受法律保護,農民工可以持借...
任何形式的拖欠工資都可以持相關證據到法院起訴,并沒有法律規定必須經過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理: 一:勞動者給正規公司打工:建議持相關證據(工服、工資條、考勤表、合同、協議、工作證等)聯系屬地的勞動監察大隊反映...
工地包工頭欠條的標準格式應當規范,內容全面。 這類欠條沒有固定的格式,只要格式規范、內容全面就具有法律效力。具體內容:寫明債務人(要手簽字),債權人,欠工人工資多少(大小寫都要寫清楚),寫欠條日期。 合法的借貸關系受法律保護,農民工可以持借...
任何形式的拖欠工資都可以持相關證據到法院起訴,并沒有法律規定必須經過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理: 一:勞動者給正規公司打工:建議持相關證據(工服、工資條、考勤表、合同、協議、工作證等)聯系屬地的勞動監察大隊反映...
任何形式的拖欠工資都可以持相關證據到法院起訴,并沒有法律規定必須經過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理: 一:勞動者給正規公司打工:建議持相關證據(工服、工資條、考勤表、合同、協議、工作證等)聯系屬地的勞動監察大隊反映...
任何形式的拖欠工資都可以持相關證據到法院起訴,并沒有法律規定必須經過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理: 一:勞動者給正規公司打工:建議持相關證據(工服、工資條、考勤表、合同、協議、工作證等)聯系屬地的勞動監察大隊反映...
任何形式的拖欠工資都可以持相關證據到法院起訴,并沒有法律規定必須經過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理: 一:勞動者給正規公司打工:建議持相關證據(工服、工資條、考勤表、合同、協議、工作證等)聯系屬地的勞動監察大隊反映...
任何形式的拖欠工資都可以持相關證據到法院起訴,并沒有法律規定必須經過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理: 一:勞動者給正規公司打工:建議持相關證據(工服、工資條、考勤表、合同、協議、工作證等)聯系屬地的勞動監察大隊反映...
任何形式的拖欠工資都可以持相關證據到法院起訴,并沒有法律規定必須經過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理: 一:勞動者給正規公司打工:建議持相關證據(工服、工資條、考勤表、合同、協議、工作證等)聯系屬地的勞動監察大隊反映...