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工傷勞動仲裁請律師會被坑嗎(工傷賠償找律師靠譜嗎)

2023-06-06 00:37發布

工傷勞動仲裁請律師會被坑嗎

做傷殘鑒定找律師的目的:  1、委托鑒定;  2、評估法律風險;  3、維護當事人合法權利最大化。  去進行傷殘鑒定也可以不請律師去的,可以自已申請的?! ?、《工傷職工勞動能力鑒定管理法》第八條申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表,并提交下列材料: ?。ㄒ唬豆J定決定書》原件和復印件; ?。ǘ┯行У脑\斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定復印或者復制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料; ?。ㄈ┕毠さ木用裆矸葑C或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和復印件; ?。ㄋ模﹦趧幽芰﹁b定委員會規定的其他材料。

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?一、工傷賠償找律師靠譜嗎?工傷程序是否聘請律師在法律上沒有明確的規定,需工傷職工結合自身的實際情況有自己決定是否聘請。如果用人單位沒有投保的,則與用人單位協商解決,與用人單位協商不了的可以向勞動仲裁提請仲裁。與單位協商不了建議你委托律師介入幫助維權為宜。個人建議你委托律師處理,因為只有這樣才能夠更好維護您的合法權益。通過要請律師,越早越好。因為律師費用并沒有增加,但是律師介入可以讓前期準備工作更有效率,更有方向。根據《工傷保險條例》的相關規定,如受傷被認定為工傷,可享受如下工傷待遇:1、醫藥費......

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不靠譜吧 單位的律師肯定是為單位著想,不一定是為員工。 你自己要仔細看一下工傷保險條例 一般都是先申請工傷認定,后申請勞動能力鑒定,最后申請待遇 第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。 用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定......

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