醫療糾紛中患者維權為什么那么難？

在發生醫療糾紛之后，大部分患者都會先去和醫院進行協商 ，找醫院討個說法，但是協商無果之后，患者們就束手無策了，他們也不知道怎么辦，就在網上求助，或者打電話求助，這也反應了一個現狀，醫療維權之路實在是太艱難了，如果沒有找到正確的解決途徑，或許也是白費功夫。今天小編就來為廣大患者朋友們分析一下醫療案件維權的難點所在。一、一般患者不懂法律知識，不懂如何通過法律途徑解決問題。　二、一般患者不懂醫學知識，不能準確的找出醫院診療過程中存在的問題。　　即使患者知道通過起訴，尋求法律途徑維權，但是這里面還是存......

患病期間解除勞動合同怎么維權

患病期間解除勞動合同怎么維權? 1、生病期間單位不可以解除勞動合同，若單位違規解除勞動合同，需要按照《勞動合同法》87條規則支付賠償金(每服務1年支付2個月工資)。 2、法律規定： 《勞動合同法》 第四十二條勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同： (一)從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的; (二)在本單位患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的; (三)患病或者非因工負傷......

給贛州市發生醫療糾紛損害的患者的維權建議

患者到醫療機構就醫，如果發生醫療損害，與醫院產生醫療糾紛，患者一方應當如果來維護自己的合法權益？筆者從事律師工作多年，代理過數十起醫療損害賠償案例，雖然大多數案例中，患者一方都能有效地維護自己的合法權益，得到一定的經常賠償，但同時深感患方維權之路之難。這有法律制度層面的原因，也有患者一方處理不恰當的原因。法律制度層面的原因我們無力改變，但如果患方在發生醫療損害后，能恰當的處理，對維護自己的合法權益、減少今后維權之路的困難是大有幫助的。筆者作為在三級甲等醫院從醫十余年的專業的醫療律師，作為贛州市衛......