2023-12-20 08:47發布
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當然可以,根據《娛樂場所管理條例》第十四條,娛樂場所及其從業人員不得實施下列行為,不得為進入娛樂場所的人員實施下列行為提供條件:提供或者從事以營利為目的的陪侍;第四十二條娛樂場所所實施本條例第十四天禁止行為的,由縣級公安部門沒收違法所得和非...
1、京東白條屬于信用產品,為了不影響您的個人信用建議您按時還款,避免造成不良的使用記錄;2、白條逾期將收取違約金,費率為0.07%/日;3、白條逾期可能影響白條賬戶的使用,若白條被止付,將無法正常消費和取現。建議您保持良好的消費習慣,按時操...
展開全部 酒托,是指在酒吧等高消費的場所,安排服務員上網與人聊天,以交朋友等理由為誘餌,誘騙他人至酒吧消費高價酒水,所謂的服務員就是酒托女。當消費者結帳時發現被宰而拒絕付款時,又使用暴力或威脅手段迫使消費者付款
酒桌上談生意,這在我國是一個不成文的規定。那么,因工作應酬喝酒導致死亡,算不算工傷呢?這個問題的答案在各法院并不完全一致,甚至不同的法院會作出兩種截然相反的判決。案件回放喬某是某酒店的總經理助理,主要工作職責是負責酒店日常事務管理。某日,喬...
1、京東白條逾期收違約金。若未能于到期付款日前(包括)足額支付全部到期應付款項,視為違約,按日計收違約費用,違約金比例為每日0.05%。(違約金=應付但未付金額×違約天數×違約金比例)2、京東白條惡意逾期上報央行征信。消費者在京東購物可申請...
【裁判要點】應酬客戶屬正常工作應酬,符合其工作職責和用人單位的工作性質,且非醉酒狀態,屬于《工傷保險條例》第十四條第(一)項規定的在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的情形,應認定為工傷。四川省高級人民法院行 政 判 決 書(20...
一 審:撤銷原認定書,重新認定工傷 談工傷:因公陪酒死于非命得不償失 工作時間在工作地點因工作原因受傷的屬工傷。本案中的陳林因經理指派陪客戶喝酒,是為工作原因;在履行工作職責期間病發,當屬于工作時間;病發的地點雖不在公司,但由于喝酒行...
詳細案情陳林是某公司的銷售,在工作期間,受兩位經理指派陪客戶喝酒。席間四人共喝了一瓶白酒,陳林約喝了二兩,后在歸家途中突然出現嘔吐休克癥狀,兩名經理趕緊將其送往醫院,經診斷,陳林入院前已死亡。經中山大學法醫鑒定中心司法鑒定:陳林屬于心源性猝...
【裁判要點】 應酬客戶屬正常工作應酬,符合其工作職責和用人單位的工作性質,且非醉酒狀態,屬于《工傷保險條例》第十四條第(一)項規定的在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的情形,應認定為工傷。 四川省高級人民法院 行 政 判 ...
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