2023-11-22 18:29發(fā)布
對(duì)于進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民朋友來說，簽一份合法、規(guī)范、有效的勞動(dòng)合同，是保障自己合法權(quán)益的首要環(huán)節(jié)。 關(guān)鍵詞一：合同要件要齊全 農(nóng)民李某到某建筑公司打工，當(dāng)時(shí)雙方口頭約定，公司除了包吃住外，每月付給李某工資2600元。但到了年終，李某拿...
勞動(dòng)合同丟失公司可以再簽一份嗎勞動(dòng)合同丟失是可以向公司要求補(bǔ)簽一份的。單位所簽訂的勞動(dòng)合同至少是兩份，一份由勞動(dòng)者保管，另一份由用人單位保管。保管的合同丟了都不妨礙與用人單位事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的存續(xù)，合法權(quán)益不應(yīng)為此受到侵害。根據(jù)《勞動(dòng)法》及勞動(dòng)...
面對(duì)人生中的第一份正式工作，想必大部分人都是既期待又忐忑的，下面說說求職需要注意的法律問題。 一、注意招聘單位的正規(guī)性 大家在求職時(shí)，千萬要注意一個(gè)問題，那就是用人單位也即與你簽訂勞動(dòng)合同的單位。 因...
勞動(dòng)者跟公司簽訂勞動(dòng)合同的時(shí)候往往是簽雙份，按照正常的狀態(tài)都是勞動(dòng)者一份，公司留一份。 用人單位沒有將一份勞動(dòng)合同給勞動(dòng)者，只要雙方簽字蓋章，勞動(dòng)合同是否生效，得看具體的內(nèi)容。 1、《中華人民勞動(dòng)合同發(fā)》第三十五條規(guī)定：用人單位與勞動(dòng)...
展開全部 勞動(dòng)合同到期后，用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商一致可以延期。如下情況勞動(dòng)合同到期需要延期： 1.勞動(dòng)者和用人單位簽訂培訓(xùn)協(xié)議的，勞動(dòng)合同到期，培訓(xùn)協(xié)議服務(wù)期未到，需要將勞動(dòng)合同期限延伸到培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束； 2.從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞...
職場(chǎng)新人走上社會(huì)，工作崗位也各不相同，但是面臨的職場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)卻是相似的。這里給職場(chǎng)新人們提個(gè)醒，遇到公司有這幾類做法的，請(qǐng)注意。 一、入職時(shí)要給的材料 新員工入職一般都需要向用人單位提交一些個(gè)人材料。但是無...
就是你在沒有畢業(yè)之前找到正式的工作單位簽訂的預(yù)備就業(yè)協(xié)議，由于此時(shí)你的身份還是學(xué)生，所以學(xué)校有監(jiān)管義務(wù)，就變成了畢業(yè)生本人、學(xué)校、用人單位三方的協(xié)議。三方協(xié)議是《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》的簡(jiǎn)稱，它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)...
根據(jù)勞動(dòng)部的有關(guān)規(guī)定：對(duì)逾期合同，按以下規(guī)定辦理：第一，勞動(dòng)合同制工人因工負(fù)傷，勞動(dòng)合同期限屆滿，而醫(yī)療尚未終止的，勞動(dòng)合同期限應(yīng)于延長(zhǎng)，直至醫(yī)療終止時(shí)，企業(yè)方可與合同制工人終止勞動(dòng)合同：第二，勞動(dòng)合同屆滿后，如果是因用人單位方面的原因未辦...
在實(shí)踐中，常有用人單位在勞動(dòng)合同中預(yù)先設(shè)置了自動(dòng)順延條款。 勞動(dòng)合同中的約定順延條款有效嗎？勞動(dòng)合同約定期滿后自動(dòng)順延，是否就可以不用續(xù)簽了？企業(yè)是否應(yīng)承擔(dān)未簽勞動(dòng)合同雙倍工資？ 由此產(chǎn)生的爭(zhēng)議主要是，勞...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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跟用人單位簽一份18一小時(shí)的合同》','http://www.hpgipv.com/lawask-770530.html','頁面編碼gb2312|utf-8默認(rèn)gb2312'));){kind=link}
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外出務(wù)工，細(xì)簽合同莫大意
來源：合同事務(wù) 時(shí)間：2022-07-28 11:13對(duì)于進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民朋友來說，簽一份合法、規(guī)范、有效的勞動(dòng)合同，是保障自己合法權(quán)益的首要環(huán)節(jié)。 關(guān)鍵詞一：合同要件要齊全 農(nóng)民李某到某建筑公司打工，當(dāng)時(shí)雙方口頭約定，公司除了包吃住外，每月付給李某工資2600元。但到了年終，李某拿...
勞動(dòng)合同丟失公司可以再簽一份嗎
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 13:28勞動(dòng)合同丟失公司可以再簽一份嗎勞動(dòng)合同丟失是可以向公司要求補(bǔ)簽一份的。單位所簽訂的勞動(dòng)合同至少是兩份，一份由勞動(dòng)者保管，另一份由用人單位保管。保管的合同丟了都不妨礙與用人單位事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的存續(xù)，合法權(quán)益不應(yīng)為此受到侵害。根據(jù)《勞動(dòng)法》及勞動(dòng)...
關(guān)于求職需要了解的相關(guān)法律問題
來源：其它 時(shí)間：2022-05-04 11:29面對(duì)人生中的第一份正式工作，想必大部分人都是既期待又忐忑的，下面說說求職需要注意的法律問題。 一、注意招聘單位的正規(guī)性 大家在求職時(shí)，千萬要注意一個(gè)問題，那就是用人單位也即與你簽訂勞動(dòng)合同的單位。 因...
簽了合同我沒有一份生效嗎(只簽了一份合同有效嗎)
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-03-18 03:09勞動(dòng)者跟公司簽訂勞動(dòng)合同的時(shí)候往往是簽雙份，按照正常的狀態(tài)都是勞動(dòng)者一份，公司留一份。 用人單位沒有將一份勞動(dòng)合同給勞動(dòng)者，只要雙方簽字蓋章，勞動(dòng)合同是否生效，得看具體的內(nèi)容。 1、《中華人民勞動(dòng)合同發(fā)》第三十五條規(guī)定：用人單位與勞動(dòng)...
合同可逾期 合同逾期利息
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2023-07-20 06:51展開全部 勞動(dòng)合同到期后，用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商一致可以延期。如下情況勞動(dòng)合同到期需要延期： 1.勞動(dòng)者和用人單位簽訂培訓(xùn)協(xié)議的，勞動(dòng)合同到期，培訓(xùn)協(xié)議服務(wù)期未到，需要將勞動(dòng)合同期限延伸到培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束； 2.從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞...
對(duì)于職場(chǎng)新人需要注意哪些法律問題？
來源：其它 時(shí)間：2022-08-27 11:12職場(chǎng)新人走上社會(huì)，工作崗位也各不相同，但是面臨的職場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)卻是相似的。這里給職場(chǎng)新人們提個(gè)醒，遇到公司有這幾類做法的，請(qǐng)注意。 一、入職時(shí)要給的材料 新員工入職一般都需要向用人單位提交一些個(gè)人材料。但是無...
三方協(xié)議是什么
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 15:56就是你在沒有畢業(yè)之前找到正式的工作單位簽訂的預(yù)備就業(yè)協(xié)議，由于此時(shí)你的身份還是學(xué)生，所以學(xué)校有監(jiān)管義務(wù)，就變成了畢業(yè)生本人、學(xué)校、用人單位三方的協(xié)議。三方協(xié)議是《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》的簡(jiǎn)稱，它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)...
畢業(yè)生三方協(xié)議
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2021-09-28 10:40就是你在沒有畢業(yè)之前找到正式的工作單位簽訂的預(yù)備就業(yè)協(xié)議，由于此時(shí)你的身份還是學(xué)生，所以學(xué)校有監(jiān)管義務(wù)，就變成了畢業(yè)生本人、學(xué)校、用人單位三方的協(xié)議。三方協(xié)議是《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》的簡(jiǎn)稱，它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)...
逾期勞動(dòng)合同(勞動(dòng)合同逾期未簽訂如何處理)
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2023-01-17 08:09根據(jù)勞動(dòng)部的有關(guān)規(guī)定：對(duì)逾期合同，按以下規(guī)定辦理：第一，勞動(dòng)合同制工人因工負(fù)傷，勞動(dòng)合同期限屆滿，而醫(yī)療尚未終止的，勞動(dòng)合同期限應(yīng)于延長(zhǎng)，直至醫(yī)療終止時(shí)，企業(yè)方可與合同制工人終止勞動(dòng)合同：第二，勞動(dòng)合同屆滿后，如果是因用人單位方面的原因未辦...
公司企業(yè)勞動(dòng)合同中期限自動(dòng)順延
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 22:43在實(shí)踐中，常有用人單位在勞動(dòng)合同中預(yù)先設(shè)置了自動(dòng)順延條款。 勞動(dòng)合同中的約定順延條款有效嗎？勞動(dòng)合同約定期滿后自動(dòng)順延，是否就可以不用續(xù)簽了？企業(yè)是否應(yīng)承擔(dān)未簽勞動(dòng)合同雙倍工資？ 由此產(chǎn)生的爭(zhēng)議主要是，勞...