請問,公司設立非常多的考核細則,一條沒做到扣一分,對應扣工資

      2023-09-14 10:24發布

      請問,公司設立非常多的考核細則,一條沒做到扣一分,對應扣工資1%是否合法
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      1條回答
      趙煜鑫
      1樓-- · 2023-09-14 10:47
      扣工資不合法,應該是績效考核扣繼續工資的形式,需要看普通人理解的合理性,不合理不能扣績效獎金。

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