2023-08-21 11:42發布
員工受傷后，應該申請工傷認定，根據《工傷保險條例》的規定進行計算賠償。 以工傷十級傷殘為例： 1、工傷十級傷殘可以領取社保支付的一次性傷殘補助金為7個月的本人工資。工資按平均工資計算。 2、在與企業解除勞動關系時，還可以領取一次...
老板最擔心面臨按照法律程序向勞動者支付賠償/待遇。 工地出工傷后，一般單位老板會擔心面臨按照《工傷保險條例》向勞動者支付賠償。 例如：工傷后按照法律規定與勞動者受傷的情況，會涉及：工傷期間工資（工傷期間薪資福利待遇不變，意味著工傷勞動者休養...
一、上班途中發生交通事故算工傷嗎 根據《工傷保險條例》規定，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： (一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害...
基本案情：行人吳某在深圳市龍崗區某路段過馬路時被趙某駕駛的轎車撞傷，交警認定趙某負事故的主要責任，吳某負事故的次要責任。吳某經傷殘鑒定后，鑒定結果為九級傷殘。吳某是農業戶口，但在深圳市已工作居住多年，在某公司做銷售，公司有為其購買多年的社保...
▌案件一【超過法定退休年齡繳納著社會保險并且退休后已經領取社會養老保險的又就業的人員】李阿姨生于1955年，退休前是某廠的會計。退休后李阿姨覺得每天在家賦閑領著退休金的日子并不充實，于是2015年李阿姨和朋友小劉、小于一起投資建了一家水桶廠...
一、醫療費：以單據為準 二、住院伙食補助費：100元×住院天數 三、營養費：500－1000元(病歷有注明加強營養才有賠償） 四、后續治療費：二次手術的費用 五、護理費：50-100元/天×住院天數 六、誤工費：（本人工資）元/30天× 天...
1.工傷職工可先與用人單位協商處理，協商不成的可直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護自己的合法權益。 2.工傷的賠償標準是依據《工傷保險條例》以及各地市出臺貫徹實施《工傷保險條例》實施辦法的相關規定確定的。 3.根據《工傷保險條例》的相關...
千萬不要再以貸養貸了，你這十多萬應該就是這樣滾起來的！ 網貸也要遵守法律，法律規定年利率不能超過24%?！ ”热缒憧偣簿徒枇?0萬，只要在一年到期時還完12萬4千，全部債務就結清了，剩下的不用還?！ 》梢矔С帜?，對方要是催逼，可以報警...
如果你欠款超過90天未還，銀行又找不到你的話會讓法院傳票，讓后警察叔叔分分鐘就找到你了我交通信用卡五千多逾期三月未還，銀行已起訴我，我在廠里上班派出所會抓我嗎？信用卡逾期還用別人通知嗎？自己還了沒有還不知道嗎？不要把信用記錄不當回事！一旦惡...
首先你要有證據證明你跟老板之間有勞動關系，比如說工作牌、工資打款記錄等，如果沒有的話，一般做不了工傷鑒定，要先進行勞動仲裁認定你們是否有勞動關系。工傷鑒定本來就是傷勢痊愈了之后才做的。 ...
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