2023-06-08 11:10發布
工傷就是在工作期間因為工作原因或者工作任務遭遇的傷害,如果認定為工傷后,受傷員工可以根據工傷傷殘鑒定結果來申請工傷傷殘賠償,工傷傷殘等級共十級,工傷傷殘等級不同,公司需要賠償受傷員工的賠償也是不同的。有人不禁納悶了:是不是只有工作期間受傷了...
近日,家住江蘇南通如東縣的王某提前上班遭遇車禍。然而,所在公司卻認為其違反公司制度提前上班,不承認其為工傷。有網友表示,公司的說法不過是為了推卸責任,相關部門應還王某一個公道。提前上班遇車禍公司稱不算工傷王某是如東縣某科技股份有限公司職工,...
上下班途中遭遇車禍的可認定為工傷。 根據《工傷保險條例》第十四條規定:職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: 1、在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的; 2、工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故...
提前上班遇車禍公司稱不算工傷王某是如東縣某科技股份有限公司職工,從事公司辦公區保潔工作,他的工作時間為6時至11時。為了做好本職工作,他每天5點鐘就到公司上班,同事對此都能證實。6月14日4時40分,他騎電動車去上班,途中被一輛相向而行的快...
1、上班途中發生非本人主要責任的交通事故意外,算工傷。 2、《工傷保險條例》職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
您好,可以要求其支付喪葬費以及撫恤金等費用的 上班途中死亡,肇事者已賠,如果不是主要責任的,申請工傷認定之后,用人單位應支付工亡待遇的。 《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內,因工作...
昨天,國慶假期就正式結束了。最后一天返程的路上不小心發生車禍受傷的情況也是比較常見的。那么,問題來了:國慶最后一天回公司的路上發生非本人主要責任的交通事故,能否認定工傷?基本案情:張某某之夫潘甲系某公司員工。2011年10月1日至7日,某公...
如果有工作,但沒有正式的勞動合同,且無法提供事故發生前6各月的工資證明的話,可以由用人單位開具證明,證明其在該單位工作。同時提供單位的營業執照復印件(加蓋公章),證明單位所從事行業,這樣就可以按照本省份該行業上一年度的年平均工資標準賠付。 ...
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