你好 在公司簽了保密協議 但是為了工作效率 能回家在自己電腦

      2023-06-06 14:33發布

      你好在公司簽了保密協議但是為了工作效率能回家在自己電腦上工作嗎
      友情提示: 此問題已得到解決,問題已經關閉,關閉后問題禁止繼續編輯,回答。
      該問題目前已經被作者或者管理員關閉, 無法添加新回復
      3條回答
      郭妍
      1樓-- · 2023-06-06 14:43
      這是可以處理解決的
      呂會香
      2樓-- · 2023-06-06 14:45
      不建議,保密協議如果對設備有要求,那就不行。
      杜明漢
      3樓-- · 2023-06-06 14:50
      你好,協商好

      相關知識

        勞動法律法規大全,勞動法法律法規大全

        來源:債權債務 時間:2022-06-16 12:29

        勞動保障法律法規大全 勞動保障法律法規大全:2017年度用人單位違法用工主要責任情形有哪些?(十一)勞動爭議申請仲裁、提起訴訟流程簡述勞動爭議仲裁、訴訟程序申請仲裁、提起訴訟程序1、向仲裁機構提出仲裁申請;2、仲裁申請書格式規定需...

        “輕松商務”網絡系統服務安全與保密合同

        來源:合同范本 時間:2021-08-26 10:23

        甲方: 乙方:北京宏運恒通科*發展有限公司 協議類型 :輕松商務網絡系統服務安全與保密合同協議合同編號 :HYHT-Easy-Business合同有效期 :壹年( 年 月 日---- 年 月 日)輕松商務是由宏運恒通科技發展有限公司(以下簡...

        簽了勞動合同辭職被扣一個月工資合法嗎

        來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 02:50

        簽了勞動合同辭職被扣一個月工資合法嗎依據我國相關法律的規定,簽了勞動合同后,被辭退并且扣一個月工資是不合法的,用人單位不得無故克扣勞動者工資,如果要扣的,也不能超過當月工資的20%。《中華人民共和國勞動法》第五十條 工資應當以貨幣形式按月支...

        法學研究生自述:老婆出軌,我是怎么做到讓她凈身出戶的!

        來源:其它 時間:2022-05-19 13:54

        我記得有句話是這樣說的:當一個男生追你的時候,是他荷爾蒙最旺盛的時候。當他們通過自己的用心得到喜歡的女孩,這條衡量荷爾蒙的曲線就會直線下降。而對于女生來說,則恰恰相反,當你開始追我的時候,我的荷爾蒙曲線取決于男人對自己的真心,他對我真一點,...

        保護商業秘密(保護商業秘密)

        來源:精選知識 時間:2022-02-20 03:01

        展開全部 1.加強對商業秘密本身的管理 企業要規定出商業秘密的具體內容,確定秘密等級,明確接觸人員范圍,制定嚴格的借閱辦法,減少泄密的可能。在技術轉讓或合作時,也要講明商業秘密的內容,并約定保密義務和違約責任。 信息是商業秘密的物質...

        正常離職后簽了保密協議有補償金嗎

        來源:勞動工傷 時間:2021-08-26 06:51

        一、正常離職后簽了保密協議有補償金嗎勞動者簽了保密協議后正常離職的,用人單位遵守了保密協議約定后,用人單位應該支付經濟補償。《中華人民共和國勞動合同法》第二十三條?【保密義務和競業限制】用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業...

        保密工作制度

        來源:精選知識 時間:2022-02-19 20:07

        公司保密制度 總 則 第一條 為保守公司秘密,維護公司權益,特制定本制度。 第二條 公司秘密是關系公司權力和利益,依照特定程序確定,在一定時間內只限一定范圍的人員知悉的事項,...

        公司保密工作制度(企業公司保密管理制度)

        來源:精選知識 時間:2022-02-20 21:46

        公司保密制度 總 則 第一條 為保守公司秘密,維護公司權益,特制定本制度。 第二條 公司秘密是關系公司權力和利益,依照特定程序確定,在一定時間內只限一定范圍的人員知悉的事項,...

        員工保密協議

        來源:合同范本 時間:2021-08-28 17:13

        甲方:_________乙方:_________  甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規定,就企業技術秘密,公司及客戶財產保護達成如下協議:1.保密范圍甲方尚未公開的發展規劃、方針政策、經營決策的信息、計劃、方案、...

        電子郵件成為認定勞動糾紛的重要證據

        來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 14:15

        隨著社會發展和科學進步,依靠快捷的網絡電子郵件聯系溝通,漸漸成為了眾多企業與個人的首選。從勞動爭議糾紛的審案角度講,無論是企業或是個人妥善保存好往來的電子郵件,在訴訟中用電子郵件為自己觀點佐證,成為法院評判和認定事實的重要證據。在此,筆者剖...

      主站蜘蛛池模板: 日韩AV片无码一区二区不卡| 一区二区三区四区免费视频| 性色AV一区二区三区| 精品乱人伦一区二区| 国产一区二区在线视频播放| 亚洲av高清在线观看一区二区| 久久无码精品一区二区三区| 少妇人妻精品一区二区三区| 午夜影院一区二区| 国产成人av一区二区三区在线观看| 精品人妻一区二区三区四区 | 国产a∨精品一区二区三区不卡 | 日韩一区二区三区免费体验| 无码精品人妻一区二区三区影院| 亚洲综合色自拍一区| 韩国理伦片一区二区三区在线播放 | 精品国产天堂综合一区在线| 一区二区三区在线视频播放| 色窝窝无码一区二区三区成人网站| 亚洲一区二区观看播放| 免费人妻精品一区二区三区| 日韩精品一区二区三区大桥未久 | 无码少妇一区二区浪潮av| 亚洲综合色自拍一区| 成人精品一区二区三区电影| 中文字幕一区二区三| 无码国产精品一区二区免费I6| 一区二区三区免费视频网站| 在线欧美精品一区二区三区| 久久毛片免费看一区二区三区| 日韩一区二区三区射精| 国精品无码A区一区二区| 激情无码亚洲一区二区三区| 日本亚洲成高清一区二区三区| 在线视频国产一区| 成人免费观看一区二区| 国产一区二区视频在线观看| 波多野结衣一区二区免费视频| 91视频国产一区| 亚洲乱码一区二区三区在线观看 | 精品无码人妻一区二区三区不卡 |