2023-06-06 05:08發(fā)布
1.勞動(dòng)法中綜合工時(shí)制的相關(guān)規(guī)定 中華人民共和國勞動(dòng)法規(guī)定的工時(shí)制度有三種，即標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、綜合工時(shí)制和不定時(shí)工時(shí)制。根據(jù)《新勞動(dòng)法》和《國務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》（國務(wù)院令第174號(hào)）的規(guī)定，我國目前實(shí)行勞動(dòng)者每日工作8小時(shí)，每周工作4...
一、案例簡(jiǎn)介某食品公司主營業(yè)務(wù)是罐裝食品加工，每年的5月至10月是該公司的生產(chǎn)旺季。在此時(shí)段，公司會(huì)從周邊村莊招用大量的一線操作工人；等加工任務(wù)完成后，工人們離崗回家，次年5月再返廠上班。張某系公司周邊村民，于2016年5月初開始到公司上班...
案例 某稅務(wù)檢查組到生產(chǎn)電子器材的A公司進(jìn)行例行檢查。據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)介紹，國際金融危機(jī)對(duì)他們的銷售影響較大，公司在被檢查年度已采取了各種節(jié)能降耗措施減少影響，渡過難關(guān)。為了進(jìn)一步了解情況，檢查組成員到車間了解了該公司的生產(chǎn)流程。 A公司主要有...
1.勞動(dòng)法規(guī)定：職工的工作時(shí)間怎么規(guī)定 《中華人民共和國勞動(dòng)法》關(guān)于工作時(shí)間和休息休假的規(guī)定：第三十六條 國家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)的工時(shí)制度。第三十七條 對(duì)實(shí)行計(jì)件工作的勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)當(dāng)根...
第三十六條：國家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)的工時(shí)制度。 一、有關(guān)法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定 （一）《中華人民共和國勞動(dòng)法》 第三十八條：用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至...
甲方（用人單位）： 法定代表人（負(fù)責(zé)人）或委托代理人： 職務(wù)： 單位地址： 郵編： 乙方（勞動(dòng)者）：性別： 民族： 文化程...
全民所有制工業(yè)企業(yè)承包經(jīng)營責(zé)任制暫行條例 (1988年2月27日國務(wù)院發(fā)布 根據(jù)1990年2月24日《國務(wù)院關(guān)于修改〈全民所有制工業(yè)企業(yè)承包經(jīng)營責(zé)任制暫行條例〉第二十一條的決定》第一次修訂 根據(jù)2011年1月8日《國務(wù)院關(guān)于廢止和修改...
一、一天上多少小時(shí)班違法 每天工作超過8小時(shí)算違法加班，國家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)的工時(shí)制度。用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息一日。 用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者...
甲方（建筑施工企業(yè)）：名稱： 法定代表人：地址： 電話：乙方（農(nóng)民工）：姓名： 性別： 年齡： 文化程度：住址： 身份證號(hào)：甲乙雙方根據(jù)《勞動(dòng)法》及《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)建設(shè)部等部門關(guān)于進(jìn)一步解決建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款問題意見的通知》規(guī)定，平等自愿...
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