2023-06-06 14:45發布
需要當事人發生事故后一年以內,有單位,或當事人,亦或是當事人直系親屬,先申請保工傷認定。 等傷情穩定。再申請傷殘等級鑒定。 依據當事人評定的傷殘等級,當事人可以得到相應賠償和待遇。 《工傷保險條例》: 第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業...
網友提問:下班途中遇交通事故,肇事者全責,公司繳納了社保,并為其申請了工傷; 山東律師肖彩慧回答:既然交了社保也申請認定了工傷,那么單位只需支付其停工留薪期的工資即可,過了停工留薪期職工還不來上班可發通知要求其上班,否則可以按照曠工處理。職...
我們知道,員工在工傷期間是能享受工傷津貼的,工傷津貼是指職工因工負傷或患職業病接受治療期間應享受的津貼。那么,工傷津貼如何發放,工傷上班之后還有工傷津貼嗎?下面小編帶您了解一下吧。在實踐中,工傷津貼如何發放,工傷上班之后還有工傷津貼嗎?下面...
裁判要點勞動者達到退休年齡并不必然導致勞動合同的終止,用人單位續聘超過法定退休年齡且尚未依法享受養老保險待遇的勞動者,雙方形成勞動關系。勞動者在工作時間內、因工作原因受傷時,應當依法享受工傷保險待遇。基本案情黃某(女)于2009年12月5日...
公司員工是退休后返聘的,去年退休前在公司干了十幾年。 公司也沒和他簽訂合同,現在他得了重病導致不能正常上班工作(非因工得?。?,已經長達一個多月沒來公司了,這段期間的勞動報酬公司應該正常發放,還是可以不發呢...
1 最高人民法院關于職工因公外出期間死因不明應否認定工傷的答復 (【2010】行他字第236號) 山東省高級人民法院: 你院《關于于保柱訴臨清市勞動和社會保障局勞動保障行政確認一案如何適用工傷保險條例第十四條第(五)項的請示》收...
上下班途中遭遇車禍的可認定為工傷。 根據《工傷保險條例》第十四條規定:職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: 1、在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的; 2、工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故...
1、工人上班途中因交通事故死亡,如果符合工傷認定情節,可以申請工傷認定,享受相應的工傷待遇的?! ?2、《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時...
根據樓主的描述,工廠停發你父親的傷殘津貼是合法來的。 這是我在凱文工傷賠償咨詢中心看到的相關解釋:根據《工傷保險條自例)第33條規定:工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇2113?! 』陴B老保險待遇低...
隨著生活水平和醫療保健條件的不斷提高,很多退休人員身體健康,通過再就業仍能發揮一技之長,也可幫助改善家庭基本生活條件。那么在辦理了退休手續后,繼續用工時遭受意外傷害,應如何維護自己的合法權益呢?接下來,跟隨小編看一起案例吧!退休后當保安工作...
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