2023-06-06 20:42發布
有影響，一個信用不好的人，那個公司都不想用。 因為征信報告是一個人以往信用的表現。 信用卡逾期是違約行為，要承擔違約責任，對個人信任產生污點，不利于后期的銀行借貸業務，在征信報告中產生逾期記錄。 逾期的后果： 1、承擔高額罰息； 2、造成法...
單方解除勞動合同通知書 尊敬的公司領導： 您好!首先感謝您在百忙之中閱讀此通知書，本人自XXXX年X月X日入職至今，一直擔任XX崗位，在這1年多的時間里，我成長了很多，無論是專業技能還是為人處事方面都讓我受益頗深，感謝公司領導和同事長期對我...
黃飛鴻系廣州某公司員工，1995年7月1日入職。2018年4月30日，公司與黃飛鴻協商解除勞動合同，黃飛鴻離職前的工資標準為14072.53元/月。雙方因經濟補償金問題發生爭議，先后歷經仲裁、訴訟。法院認為，雙方爭議焦點為經濟補償金的補償月...
該信用卡不會對公司產生任何影響，但它針對的是個人客戶和代表個人信用的消費者。信用卡透支不還款，會造成個人信用不良記錄。請謹慎，珍惜自己的信用記錄。信用卡逾期有以下后果:1。信用卡透支后逾期還款屬于違約行為，銀行可以要求持卡人償還本金、逾期利...
網貸逾期了，上了征信，影響入職，在這種情況下只能盡快把網貸逾期還上，然后等5年的時間，征信的不良記錄才會消除。 征信記錄。 網貸還清了，征信記錄什么時候能消除？ 由于現在監管局越來越嚴格，網貸平臺也越來越規范加嚴格，不少網貸現在都是上征信的...
依據勞動合同法的規定，用人單位與勞動者在一個月內未簽訂勞動合同的，勞動者可以要求用人單位支付雙倍工資。《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。...
案情簡介2016年9月，張某應聘到上海某貿易公司從事行政工作。9月17日，張某到公司報到后，公司即通知其參加為期一個月的入職培訓，培訓時間與工作時間一致，培訓內容為公司業務流程、規章制度以及安全教育等。2016年10月17日，張某培訓結束正...
試用期是每個員工都要經歷的，畢竟這是一個雙方選擇的機會，只要是合適的就可以了，不然也是白費力氣，公司很多，在宣傳的時候都把自己弄得很好，這個對員工來說是很期待的，要是試用個幾天不是這樣的可以直接走。小編通過你的問題帶來了以下的法律知識，...
請冷靜對待如果被拒絕了，面試其他公司。不是所有的公司都要看征信。如果沒有被拒絕，那就開開心心的去上班吧。不過話說回來，你以后還是要處理好自己的財務問題。征信逾期了能去入職嗎這個要看對方對征信有沒有要求。如果你急著用征信報告，可以不著痕跡的修...
入職不滿一個月離職是否能拿到工資根據相關規定，入職一個月離職的工資，提前告知用人單位且符合離職手續要求的，工資是會發的。1、、如公司沒有交社保，可以要求補繳社保。社保在入職后一個月要辦理，未辦理可以社保部門投訴2、如公司一直沒有簽合同屬于違...
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