2023-06-06 21:46發布
上下班途中的，同等責任（屬于非本人主要責任）也可以認定工傷 《工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性...
農民周某生于1953年12月11日,2016年5月入職一家鞋業公司做車鞋幫工。2017年12月的一天,周某下班途中,騎自行車違反信號燈指示與一輛轎車發生碰撞,造成周某受傷。經交警大隊認定,周某與轎車車主分別承擔事故的同等責任。事發后,周某被...
上下班途中出了車禍屬于工傷嗎？答案是肯定的。具體而言，根據《工傷保險條例》第14條規定，職工下列情形應當認定為工傷： 1、在上下班途中，受到非本人主要責任交通事故傷害的。 非本人主要責任，是指同等責任、次要責任和無責任的情形；因本人主要責任...
農民周某生于1953年12月11日,2016年5月入職一家鞋業公司做車鞋幫工。2017年12月的一天,周某下班途中,騎自行車違反信號燈指示與一輛轎車發生碰撞,造成周某受傷?！ 〗浗痪箨犝J定,周某與轎車車主分別承擔事故的同等責任?！ ∈掳l后...
算不算工傷和事故責任多少沒關系。 是不是工傷，關鍵看你是不是在工作期間，受單位指派開出出去工作。如果是單位指派的開車出去工作，發生交通事故了，那么就是你的全責，也要按照工傷處理的。反之就是沒有責任也不能按照工傷處理。 工傷：是指在工作期間發...
應該不算，可以去試試，同情的會給一些錢的。
只要是工傷，不管你是無責任，次要責任，同等責任，工傷保險待遇都是一樣的。 交通事故處理中，對于對方已經賠付的醫療費、護理費、誤工費、住院期間伙食補助費、營養費等項目，工傷保險待遇就不賠了?！ 〉枪鹉氵€是能夠獲得賠償的?！ ?交通事...
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