2023-06-06 06:02發布
待崗協議是否合法 待崗協議是否合法、合理、有效，除了法律的規定外，還要考慮勞動者當時的身體狀況、用人單位是否能夠履行協議、你是否享有協議的強制執行的權利等等，并不能簡單地從勞動者是否是單位工人來看。同時，如果協議內容明確約定了勞動...
實務中，企業為吸引和留住人才，往往會制定各種提成或獎金制度，但當員工離職后，卻對承諾的提成或獎金等結算拖拖拉拉，而企業在員工離職后，是否真能賴掉上述員工報酬嗎？ 甲自大學畢業后，就入職匿公司工作，其從普通...
許這世上，誰也不要把自己看得太重，民生已經協商成功！因為任何人的離去，他是太爺都無法令天地動容、日月失彩，青山依然常在，信用卡怎么協商還款？這種情針對逾期的話態度是最主要的，不管欠多少錢，自己主動都要還一點，銀行一般不會起訴的，但是一點都不...
競業限制是通過限制勞動者的再就業權利而保護用人單位的商業秘密的一種手段，僅針對高級管理人員、高級技術人員以及其他負有保密義務的人員。 要求所有員工都要和公司簽訂競業限制協議的規定是不正確的。 1、離職的...
隨著社會發展和科學進步，依靠快捷的網絡電子郵件聯系溝通，漸漸成為了眾多企業與個人的首選。從勞動爭議糾紛的審案角度講，無論是企業或是個人妥善保存好往來的電子郵件，在訴訟中用電子郵件為自己觀點佐證，成為法院評判和認定事實的重要證據。在此，筆者剖...
崗位調動申請書范文大全及格式如下： 一、崗位調動申請書格式： 崗位調動申請書主要應包括以下四方面內容： 1、標題，崗位調動申請書 2、申請書接收部門稱謂，通常為人事部門或單位領導 3、申請書正文 正文內容可包括以下5部分： (...
如果是信用卡不用還利息，只要還本金就是真的。1.信用卡第一影響征信，第二可能上失信。第三可能起訴，但是現在起訴一般都是本金5萬以上。但是民生銀行比較窮，催收力度大。可以協商處理，信用卡逾期是件很嚴重的事情，欠款金額較大。銀行可能會委托第三方...
若是我行信用卡，每月賬單結算日和到期還款日是固定的，若逾期還款會產生滯納金和利息，并會影響到個人信用。客戶的有關信用信息會被記入個人信用數據庫，成為信用記錄的一部分。滯納金收取最低還款額未還部分的5%，最低收取rmb10元或usd1元。利息...
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