2023-06-06 22:08發(fā)布
無(wú)緣無(wú)故被開(kāi)除怎么賠償 無(wú)緣無(wú)故被開(kāi)除怎么賠償如今，很多企業(yè)招聘時(shí)都需要有入職培訓(xùn)，如果企業(yè)還不能提供入職培訓(xùn)，是很難招到人的。那么，企業(yè)為什么會(huì)被批準(zhǔn)有入職培訓(xùn)呢？１、提高企業(yè)吸引力２、企業(yè)文化和管理模式吸引３、企業(yè)招聘標(biāo)準(zhǔn)不夠...
從法律的角度分析，工傷醫(yī)療期間或者是勞動(dòng)能力鑒定下來(lái)確定為全部或部分喪失勞動(dòng)能力的，用人單位不得單方解除勞動(dòng)合同。 但是勞動(dòng)者是可以辭職的。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待...
1、看公司的管理規(guī)定是否符合國(guó)家的相關(guān)政策和法律。如果符合，員工違反支付正常工資，不需要支付賠償金。如果需要員工違反規(guī)定，讓員工立刻辭職的，那得支付一個(gè)月的待通知金。2、大家要注意《勞動(dòng)法》第三十九條第二款，第三款中嚴(yán)重兩字，要結(jié)合公司的規(guī)...
打工人小張第一天入職啟程公司，意想不到，竟遭風(fēng)流上司騷擾，本想找自己的主管討個(gè)公道，反而助紂為虐被打擊報(bào)復(fù)。 小張是新員工，而王某是小張所在部門(mén)的主管，李某是小張和王某的上司。入職第一天的晚上，李某以關(guān)心...
很多人都知道，女員工的“三期”并不是絕對(duì)的“免死金牌”。但是在實(shí)操中，但似乎沒(méi)有企業(yè)能在這個(gè)問(wèn)題上贏的。其實(shí)，就在于企業(yè)的動(dòng)機(jī)不良。總想著用一些陰招來(lái)故意逼退女員工，結(jié)果自己掉坑里了。 ...
4月20日上午9時(shí)許，張女士發(fā)布了一條朋友圈：我真羨慕人家按時(shí)發(fā)工資。張女士稱(chēng)，自己發(fā)布朋友圈后，當(dāng)天下午便被公司開(kāi)除，同事因評(píng)論了這條朋友圈也被開(kāi)除。4月22日，河南商丘睢縣當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門(mén)回應(yīng)，4月21日下午已向涉事公司下發(fā)調(diào)查詢(xún)問(wèn)...
信用卡欠款屬于銀行債務(wù)，與用人單位無(wú)關(guān)，如果不是詐騙，非刑事犯罪，用人單位是不可以拿這個(gè)理由作為開(kāi)除員工。單位有權(quán)開(kāi)除員工，但是不能無(wú)故開(kāi)除。 用人單位以下情況才可以開(kāi)除員工： 《勞動(dòng)法》第二十五條：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)...
#欠銀行錢(qián)還不上被公司開(kāi)除合法嗎？# 欠銀行錢(qián)還不上，公司是否可以合法地開(kāi)除我？ 最近，我遇到了一件非常棘手的事情，自己欠銀行的錢(qián)已經(jīng)逾期很久，但是自己并沒(méi)有及時(shí)地去還，銀行方面也催促過(guò)我多次，但一直都沒(méi)有個(gè)結(jié)果。而更加糟糕的是，我還被...
員工欠網(wǎng)貸還不上，關(guān)鍵看這個(gè)結(jié)果是否影響到員工正常的工作狀態(tài)，以及是否影響和干擾到了單位的正常工作秩序！ 如果員工本人因?yàn)榫W(wǎng)貸還不上的原因，不能正常工作，完不成工作任務(wù)且達(dá)到了與用人單位簽訂勞動(dòng)合同解除勞動(dòng)合同條件之一的，如連續(xù)曠工或一個(gè)...
常聽(tīng)打工人說(shuō)：我還在試用期，得老實(shí)規(guī)矩點(diǎn)。之所以這樣說(shuō)是因?yàn)樵囉闷谑怯萌藛挝缓蛦T工相互考核的時(shí)期，而在勞動(dòng)力市場(chǎng)勞動(dòng)者供大于求的情形下，更多的是用人單位在考核員工，員工怕用人單位以其不符合用人單位錄用條件來(lái)辭退員工，而且試用期以這個(gè)理由來(lái)辭...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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我想詢(xún)問(wèn)員工是否能要》','http://www.hpgipv.com/lawask-106987.html','頁(yè)面編碼gb2312|utf-8默認(rèn)gb2312'));){kind=link}
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無(wú)故被開(kāi)除如何賠償案例，無(wú)故被開(kāi)除怎么賠償
來(lái)源：債權(quán)債務(wù) 時(shí)間：2022-06-15 11:04無(wú)緣無(wú)故被開(kāi)除怎么賠償 無(wú)緣無(wú)故被開(kāi)除怎么賠償如今，很多企業(yè)招聘時(shí)都需要有入職培訓(xùn)，如果企業(yè)還不能提供入職培訓(xùn)，是很難招到人的。那么，企業(yè)為什么會(huì)被批準(zhǔn)有入職培訓(xùn)呢？１、提高企業(yè)吸引力２、企業(yè)文化和管理模式吸引３、企業(yè)招聘標(biāo)準(zhǔn)不夠...
工傷之后多久單位不能開(kāi)除員工(工傷后公司可以開(kāi)除嗎)
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員工違法可以開(kāi)除嗎(公司是否可以隨便開(kāi)除員工)
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上班遭遇性騷擾，主管置之不理被開(kāi)除，上訴遭法院駁回
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孕婦一年多未上班能開(kāi)除嗎
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羨慕按時(shí)發(fā)工資被開(kāi)除女子已獲賠償 員工被辭退如何申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁？
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公司能把欠網(wǎng)貸的員工開(kāi)除嗎(欠網(wǎng)貸會(huì)被公司開(kāi)除不)
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企業(yè)考核員工試用期是否能隨意開(kāi)除
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