1、勞動仲裁申請時效根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十七條勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。
　　仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
　　2、勞動糾紛訴訟時效勞動糾紛訴訟時效又有普通時效和特殊時效之分，普通時效為兩年。
　　特殊時效方面，符合《中華人民共和國民法通則》第136條規定情形的，訴訟時效為1年。
　　因涉外貨物買賣合同爭議提起訴訟或仲裁的期限為4年。
　　我國法律所規定的最長訴訟時效為20年。
　　

網貸糾紛起訴有效期(網貸糾紛起訴有效期幾年)

《民法通則》對借款糾紛規定了2年的訴訟時效，但這里所指的2年并不是簡單地從借款日起計算，而是從知道或應當知道權利被侵害起計算?！睹穹ㄍ▌t》第一百四十一條規定：訴訟時效因提起訴訟，當事人一方提出要求或者同意履行義務而中斷，從中斷時起，訴訟時效期間重新計算。是否已超過訴訟時效還應視具體情況而定。個人債務糾紛起訴有時間限定嗎 有。 (1)對于定期還款的民間借貸，訴訟時效為還款期限屆滿之日起三年，逾期則喪失請求人民法院保護的權利。 (2)對于定期還款的民間借貸，債務人在約定期限屆滿后未履行債務而出具沒有......

經濟合同糾紛起訴有效期(經濟糾紛訴訟期)

一般的經濟糾紛訴訟時效是3年，從權利受到侵害時起計算，符合條件的可以中止、中斷、或2113延長。　　下列的訴訟時效期間為一年：(一)　身體受到傷害要求賠償的;(二)　出售質量不合格的商品未聲明的;(三)　延付或者拒5261付租金的;(四)　寄存財物被丟失或者損毀的?！　≡V訟時效中斷的事由發生后，已經過的時效期間歸于無效，中斷事由存續期間，時效不進行，中斷事由終止時，重新4102計算時效期間。　　但如何確認中斷事由的終止，因事由的性質有別而有所區別：(1)因請求或同意中斷時效的，書面通1653知應......

勞動糾紛幾年內起訴有效(勞動爭議超過一年可以直接起訴)

1、勞動仲裁申請時效 2008年5月1日前，根據《勞動法》第八十二條 提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請?！　≈俨貌脹Q一般應在收到仲裁申請的六十日內作出?！　χ俨貌脹Q無異議的，當事人必須履行?！　?2008年5月1日后，根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十七條 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年?！　≈俨脮r效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算?！　?前款規定的仲裁時效，因當事人一方向對方當事人主張權利，或者向有關部門請......