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自動離職通知書

2023-06-06 19:51發布

自動離職通知書

員工自動離職通知書如何書寫: xxx: 你于x年x月x日入職本公司,從x年x月x日至x年x月x日(事情的內容),從x年x月x日起未經請假就離開至今未回崗,公司無法了解你目前的狀態。 根據公司相關制度,你的行為已視同為曠工,曠工3日按自動離職處理,因此,視你自x年x月x日起與本公司解除勞動關系。 Xxxx部門 x年x月x日 《勞動合同法》 第八十九條 用人單位違反本法規定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明,由勞動行政部門責令改正;給勞動者造成損害的,應當承擔賠償責任。 第九十條 勞動者違反本法規定解除勞動合同,或者違反勞動合同中約定的保密義務或者競業限制,給用人單位造成損失的,應當承擔賠償責任。

自動離職通知書(自動離職通知書可以提前寫嗎)

當事人想辭職,按照程序,應該書面提交辭職申請,辭職報告簡單一點就好,但是應該真實合理,可以參考以下范文。   辭職報告(范文)   尊敬的公司領導:   我因xxx的原因,目前無法繼續工作,經本人再三考慮,決定在X年X月X日辭職,特向公司提交辭職報告。 希望您能及時找到合適的人選接任我的工作。   辭職人:xxx   年月日   離職原因大體有以下幾方面:   1、感覺個人在公司發展的空間有限;   2、薪酬待遇與個人期望值有較大差距;(注:待遇比同地區同崗位平均水平低15%-20%,員工將對公......

員工離職通知函

員工自動離職通知書按照如下內容執行: 員工自動離職通知書 (居中) 致:行政部: 茲有本部門員工 ,崗位 ,職位 ,自 年 月 日至 月 日,未經申請,未獲批準,未到崗上班,單方停止了在本部門繼續工作。根據《員工手冊》的相關規定,屬自動離職。敬請辦理后續相關事宜,謝謝! 附:該員工《員工考勤原始記錄表》。 由:......

?自動離職的員工工資如何支付

案例:某公司屬于制造型企業,經常出現員工自動離職的情形。后來公司規定,曠工大于等于3天的就屬于自動離職,公司可與勞動者解除勞動合同。公司還發布了自動離職通告,在工資發放日之前自動離職的員工工資將暫不發放,等員工離職手續辦理齊全后,會給予工資發放。自動離職的員工工資如何支付現在擺在HR面前最棘手的問題是自動離職的員工在多久內辦理離職手續,可以給他發工資?經常有員工過了幾個月后還來辦理離職手續的,并且要求拿工資。這引起公司很多領導包括同類員工的不滿,說自離與離職無區別,工資照樣可以拿到。對此有什么好......

自動離職通知書


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