建設工程索賠與反索賠案例之發包人指令及確認文件

案例介紹　　2011年7月27日，江蘇某醫藥集團連云港H醫藥有限公司(以下簡稱H公司)與合肥D裝飾工程有限公司(以下簡稱D裝飾公司)簽訂合同書一份，約定由D裝飾公司承建H公司H型、U型車間室內裝飾工程，其中D裝飾公司由伏某簽字，并加蓋單位公章。合同約定工程承包范圍為宏創一期工程車間裝飾裝修工程，具體包括H型、U型車間鋪設、鋪貼墻磚,地磚及吊頂;合同價款暫定金額為643,220.12元。　　2011年9月5日，D裝飾公司連云港分公司與連云港市海州開發區C材料營銷部(以下簡稱C營銷部)簽署了一份《合......

竹山XX家具城虛假廣告宣傳案例分析

2009年5月20日，竹山縣工商局公平交易分局執法人員在市場檢查中發現：位于竹山縣XX鎮XX家具城賣場內懸掛有金-虎家私**電視臺上榜品牌、上榜央-視CCTV-2、上榜央-視CCTV-3的宣傳用語，涉嫌虛假宣傳。經調查XX家具城不能向執法人員提交金-虎家私央-視上榜品牌的證書及資料。竹山縣工商局通過網絡向**電視臺廣告部進行查詢取證，**電視臺廣告部發出嚴正聲：**電視臺廣告部從未給任何企業、產品頒發過**電視臺上榜品牌、CCTV上榜品牌、CCTV央-視榮譽播出品牌、CCTV央-視廣告品牌、CC......

案例 | 北京高院發布勞動糾紛十大案例

　　案例一：用人單位以簽訂其他協議方式掩蓋勞動關系仍需支付未簽訂勞動合同二倍工資　　【基本案情】2013年5月至2014年4月期間，某培訓學校安排員工柳某至長征賓館從事停車場管理員工作，工作地點在室外，月工資2550元。某培訓學校未與柳某簽訂正式的勞動合同，而是簽訂了一份《協議書》，顯示柳某自愿到某培訓學校學習，并服從邊學習、邊實習的安排。　　某培訓學校主張《協議書》即是與柳某簽訂的書面勞動合同，《協議書》載明了雙方的基本情況和權益義務，所涉內容均是勞動合同的必備條款。柳某認為《協議書》主要內容......