
本餐廳招暑期服務(wù)員: 根據(jù)工作形式的不同工資待遇如下: 1.小時(shí)工:7元/小時(shí) 2.全天:40元/天 包三餐 3.全月:包食宿800/每月 以上人員男女不限,聯(lián)系電話: 59080075 北京馬六甲傳奇餐廳...
1、什么是醫(yī)療期? 醫(yī)療期是指企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷停止工作治病休息,而用人單位不得因此解除勞動(dòng)合同的期限?! ?、醫(yī)療期多長(zhǎng)時(shí)間? 根據(jù)《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》,企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷,需要停止工作醫(yī)療時(shí),根據(jù)本人實(shí)際參加工作年限和在本單位工作年限,給予3個(gè)月到24個(gè)月的醫(yī)療期: (一)實(shí)際工作年限10年以下的,在本單位工作年限5年以下的為3個(gè)月;5年以上的為6個(gè)月?! ?二)實(shí)際工作年限10年以上的,在本單位工作年限5年以下的為6個(gè)月;5年以上10年以下的為9......
(一)職工因工負(fù)傷治療,享受工傷醫(yī)療待遇。工傷職工治療工傷所需的掛號(hào)費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥費(fèi)及就醫(yī)路費(fèi)企業(yè)應(yīng)當(dāng)全額報(bào)銷(xiāo); (二)工傷職工在工傷醫(yī)療期內(nèi)停發(fā)工資,改為按月發(fā)給工傷津貼。工傷津貼標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于工傷職工本人受傷前12個(gè)月內(nèi)平均月工資收入;評(píng)定傷殘等級(jí)后,停發(fā)工傷津貼,改為享受傷殘待遇; (三)職工因工傷殘被鑒定為六級(jí)傷殘的,原則上由企業(yè)安排適當(dāng)工作,由企業(yè)一次性發(fā)給相當(dāng)于傷殘職工14個(gè)月工資的傷殘補(bǔ)助金;因傷殘?jiān)斐杀救斯べY降低時(shí),由所在單位發(fā)給工資降低部分的90%的在職傷殘補(bǔ)助金;若企業(yè)難......

(一)職工因工負(fù)傷治療,享受工傷醫(yī)療待遇。工傷職工治療工傷所需的掛號(hào)費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥費(fèi)及就醫(yī)路費(fèi)企業(yè)應(yīng)當(dāng)全額報(bào)銷(xiāo); (二)工傷職工在工傷醫(yī)療期內(nèi)停發(fā)工資,改為按月發(fā)給工傷津貼。工傷津貼標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于工傷職工本人受傷前12個(gè)月內(nèi)平均月工資收...
年假,婚假,病假,產(chǎn)假等一直都是很多人關(guān)心的問(wèn)題,那么關(guān)于這些假期都應(yīng)該怎么休的,你又了解多少?下面就相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行詳細(xì)的介紹,歡迎大家的閱讀,希望能帶來(lái)更好的幫助!年休假:《職工帶薪年休假條例》第三條規(guī)定:職工累計(jì)工作已滿(mǎn)1年不滿(mǎn)10年的,...
勞動(dòng)法是每個(gè)人都要多多少少了解的,特別是身處單位的員工!小編來(lái)給大家說(shuō)說(shuō)勞動(dòng)法里面到底都有什么假期? 1喪假 《國(guó)家勞動(dòng)總局、財(cái)政部關(guān)于國(guó)營(yíng)企業(yè)職工請(qǐng)婚喪假和路程假問(wèn)題的通知》([80]勞總薪字29號(hào))...
疾病休假工資標(biāo)準(zhǔn): 職工疾病或非因工負(fù)傷連續(xù)休假在6個(gè)月以?xún)?nèi)的,企業(yè)應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付疾病休假工資: 1、連續(xù)工齡不滿(mǎn)2年的,按本人工資的60%計(jì)發(fā); 2、連續(xù)工齡滿(mǎn)2年不滿(mǎn)4年的,按本人工資70%計(jì)發(fā); 3、連續(xù)工齡滿(mǎn)4年不滿(mǎn)6年的,按本人...
多久解決,這個(gè)要看具體情況,沒(méi)法確定?! 」べY是工錢(qián)的一種類(lèi)型,即員工的薪資,是固定工作關(guān)系里的員工所得的薪酬,是雇主或者法定用人單位依據(jù)法律規(guī)定、或行業(yè)規(guī)定、或根據(jù)與員工之間的約定,以貨幣形式對(duì)員工的勞動(dòng)所支付的報(bào)酬。是勞務(wù)報(bào)酬(勞酬)中...
小編為大家整理了關(guān)于工傷保險(xiǎn)相關(guān)包頭工傷保險(xiǎn)政策的相關(guān)內(nèi)容知識(shí),希望可以為您提供幫助。工傷認(rèn)定的情形:職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷或視同工傷:1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與...
女職工有生理假嗎 女職工有生理假嗎?生理假是根據(jù)法律規(guī)定提供合理保障的(醫(yī)院開(kāi)具假條)的情況下,企業(yè)不得克扣其工資報(bào)酬。值班時(shí)間休息最多算三個(gè)月。工資報(bào)酬不會(huì)提高生理假工資。 建議協(xié)商解決。建議協(xié)商解決。建議協(xié)商解決...
國(guó)有企業(yè)臨時(shí)工勞動(dòng)合同國(guó)有企業(yè)臨時(shí)工勞動(dòng)合同 甲方(用人單位)名稱(chēng):_______性質(zhì):_______________________地址:_______________________法定代表人:_________________乙方(勞...
標(biāo)題:包頭昆都侖區(qū)債權(quán)債務(wù)律師代理費(fèi)-包頭昆都侖區(qū)債權(quán)債務(wù)律師代理費(fèi)多少錢(qián) 導(dǎo)語(yǔ):債權(quán)人債務(wù)糾紛是日常生活中常見(jiàn)的一類(lèi)法律現(xiàn)象。在遇到此類(lèi)糾紛時(shí),如何依法維權(quán)成為了一個(gè)亟待解決的問(wèn)題。在此,債權(quán)人朋友們可尋求包頭昆都侖區(qū)債權(quán)債務(wù)律師的幫助...