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師生關(guān)系、同學(xué)關(guān)系也是國(guó)家公務(wù)員回避范圍嗎

2023-06-06 21:17發(fā)布

師生關(guān)系、同學(xué)關(guān)系也是國(guó)家公務(wù)員回避范圍嗎

師生關(guān)系、同學(xué)關(guān)系也是國(guó)家公務(wù)員回避范圍嗎

如果是師生關(guān)系,同學(xué)關(guān)系的話不是國(guó)家公務(wù)員的回避范圍,要回避的話,應(yīng)該是自己的父母,自己的直系親人,自己的三代以內(nèi)的旁系。

一、國(guó)家公務(wù)員有下列關(guān)系之一者,必須實(shí)行回避:

1、夫妻關(guān)系;

2、直系血親關(guān)系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女等;

3、三代以內(nèi)旁系血親,包括兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹,叔伯姑舅姨、侄子女、甥子女等;

4、近姻親關(guān)系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶。

二、國(guó)家公務(wù)員凡有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系和近姻親關(guān)系的,不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一行政首長(zhǎng)的職務(wù)或有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù),也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)(部門正職或副職)的機(jī)關(guān)所屬企事業(yè)單位擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或從事監(jiān)察、審計(jì)、人事、財(cái)務(wù)工作。同時(shí)各級(jí)各部門在選調(diào)人員時(shí),也要避免選調(diào)同鄉(xiāng)同學(xué)到一個(gè)單位任職。國(guó)家公務(wù)員執(zhí)行公務(wù)時(shí),涉及本人或者涉及與本實(shí)施意見(jiàn)回避范圍所列親屬關(guān)系人員的利害關(guān)系的,必須回避。擔(dān)任市區(qū)、鎮(zhèn)兩級(jí)黨委、政府正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員不得在原籍任職。

三、回避制度具有強(qiáng)制性的特點(diǎn),只要是法律法規(guī)規(guī)定范圍內(nèi)的,都必須無(wú)條件地服從組織的調(diào)整決定。回避人員職務(wù)不同的,由職務(wù)較低的一方回避,個(gè)別因工作特別需要的,經(jīng)組織、人事部門批準(zhǔn),也可由職務(wù)較高的一方回避。職務(wù)相同的,由部門黨委、黨組或組織、人事部門根據(jù)工作需要和本人情況決定其中一方回避。

四、公務(wù)員回避,可由本人提出申請(qǐng)要求回避,也可按照管理權(quán)限由組織直接決定通知其回避。應(yīng)回避的人員,由所在部門自行調(diào)整到本部門所屬企事業(yè)單位工作,沒(méi)有所屬企事業(yè)單位及本部門無(wú)法調(diào)整的,可與其他部門協(xié)商調(diào)整,與其他部門協(xié)商調(diào)整確有困難的,按干部管理權(quán)限,報(bào)同級(jí)黨委組織部門、政府人事部門統(tǒng)一調(diào)整。列入回避范圍的人員,要在現(xiàn)有機(jī)關(guān)工作人員向國(guó)家公務(wù)員過(guò)渡前,如實(shí)填寫(xiě)《回避人員情況報(bào)告表》。各部門要認(rèn)真審查嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)禁弄虛作假。

五、機(jī)關(guān)工作人員實(shí)行回避,政策性強(qiáng),難度大,各部門要認(rèn)真組織,嚴(yán)格按政策規(guī)定辦事,切實(shí)做好思想政治工作。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要帶頭執(zhí)行回避的規(guī)定,保證這項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。各部門開(kāi)展回避工作的情況,要作為國(guó)家公務(wù)員制度實(shí)施工作檢查驗(yàn)收的重要內(nèi)容之一,對(duì)未按規(guī)定完成回避調(diào)整計(jì)劃的,不予辦理其工作人員向國(guó)家公務(wù)員過(guò)渡的審批手續(xù)。應(yīng)回避的黨政群機(jī)關(guān)工作人員,要無(wú)條件服從組織根據(jù)工作需要作出的回避決定。如拒不服從合理安排,經(jīng)批評(píng)教育無(wú)效的,要予以辭退。公務(wù)員過(guò)渡工作完成后,要加強(qiáng)回避的檢查與監(jiān)督,要與公務(wù)員錄用、晉升、調(diào)動(dòng)、任用等環(huán)節(jié)結(jié)合起來(lái),完善回避監(jiān)督管理機(jī)制。

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