
以合同無效為由起訴至法院。 合同法 第五十二條 【合同無效的法定情形】有下列情形之一的,合同無效: (一)一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同,損害國家利益; (二)惡意串通,損害國家、集體或者第三人利益; (三)以合法形式掩蓋非法目的; (四)損害社會公共利益; (五)違反法律、行政法規的強制性規定。 ......
職務侵占罪是指行為人利用其在單位上的職務便利,對單位的財產進行非法占有的行為,而職務侵占數額達到較大的,就會構成職務侵占罪,刑事責任和民事責任是獨立的,兩者是不沖突的,所以職務侵占罪的犯罪分子服刑后,并不因承擔刑事責任而免除民事賠償的責任。...
在涉及到職務侵占行為的時候,需要及時的把贓款還回去,職務侵占罪,一般不會存在著刑事附帶民事賠償請求的,但是對于公司所造成的損失,要看公司方面是否單獨提出民事賠償訴訟。 公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,數額較大的,處5年以下有期徒刑或者拘役;數額巨大的,處5年以上的有期徒刑,可以并處沒收財產。...

公司注銷了,也就不存在公司法人,所以無法起訴公司法人。 當事人可以起訴公司的股東維權。 公司被注銷后,如未進行清算或者破產的,以該公司的股東、發起人或者出資人作為當事人; 公司經過清算或者破產程序的,公司債務視為處理完畢。 如有未了...
職務侵占罪,是指公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,數額較大的行為。 (一)、因單位欠薪,而侵占單位財物 公司、企業或其他單位的工作人員因單位拖欠、克扣其合法收益而與單位發生糾紛,而利用職務便利占有...
職務侵占罪,是指公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,數額較大的行為。 本罪屬于公訴案件,一旦構成規定的條件,會被追究刑事責任。 只能爭取在自首、坦白、立功、積極退贓等方面爭取從輕或減輕處罰。 如果...
訴訟時效是指民事權利受到侵害的權利人在法定的時效期間內不行使權利,當時效期間屆滿時,債務人獲得訴訟時效抗辯權。在法律規定的訴訟時效期間內,權利人提出請求的,人民法院就強制義務人履行所承擔的義務。而在法定的訴訟時效期間屆滿之后,權利人行使請求...
職務侵占600萬無力償還怎么辦呢? 如果企業或個人涉及到職務侵占,也就是利用職務之便將公司的財產非法占為己有,那么面對這一問題,可能很多人都會感到迷茫和無助。尤其是當涉及到數額巨大的財產時,如何處理這些問題就變得更加棘手了。下面是一些建議...
閱讀提示:侵占公司財產,是否一定構成職務侵占罪?本文引用的案例中,被告人因為一筆34萬元的公司貨款未入賬,前后歷經了八年刑事訴訟進程,最終通過再審收獲了一份無罪的判決。遲來的正義是不是正義?也許本案會讓我們深刻地反思這一問題,但在唏噓之余,...
職務侵占五百萬無力償還怎樣處理? 隨著商業的發展,有些人會利用職務之便侵占公司的財物。如果無法償還這些債務,會面臨怎樣的后果呢?本文將介紹職務侵占五百萬無力償還時的處理方式。 根據相關法律規定,職務侵占罪是指國家工作人員利用職務上的便利...
職務侵占無力償還怎么跟公司協商 隨著職場競爭的日益激烈,一些公司員工為了追求個人利益,可能會出現職務侵占的情況。然而,當員工面臨無力償還債務時,應該如何與公司協商呢?下面以一個實際案例來說明。 案例描述 某公司一名員工李某,利用公司賬...
職務侵占40多萬無力償還怎么辦呢? 在工作中,有些人可能會利用自己的職務之便,將公司的財產非法占為己有。如果已經發現自己被職務侵占,且無力償還所欠債務,那么該如何是好呢? 首先,應該盡快向公司或相關部門報案,并提供相關證據,讓有關部門了...
一、職務侵占罪的立案標準: 1、必須是利用自己的職務上的便利,所謂利用職務上的便利,是指利用職權及與職務有關的便利條作。職權,是指指本人職務、崗位范圍內的權力,與職務有關的便利條件,是指雖然不是直接利用職務或崗位上的權限,但卻利用了本人...