律師可以看保密協議嗎(保密協議有效嗎)

該協議為竟業限制協議，不是保密協議。 如果用人單位和你朋友簽訂了限制竟業限制協議，但沒有按月支付勞動者補償金，且約定超過三年，該約定是無效的。 竟爭限制的最高期限為二年。 如果用人單位支付了經濟補償金，則該協議有效。 法律鏈接：《勞動合同法》第二十三條用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協議中與勞動者約定競業限制條款，并約定在解除或者終止勞動合同后，在競業限制期限內按月給予勞動者經濟補償。勞動者違反競業限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。 第二十四條競業限制的人員限于用人單位的高級管理人員、高級技術人員和其他負有保密義務的人員。競業限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動者約定，競業限制的約定不得違反法律、法規的規定。在解除或者終止勞動合同后，前款規定的人員到與本單位生產或者經營同類產品、從事同類業務的有競爭關系的其他用人單位，或者自己開業生產或者經營同類產品、從事同類業務的競業限制期限，不得超過二年。 追答： 用人單位沒有支付補償金，該協議就無效，你朋友有權選擇注冊公司。 如果對方支付了補償金，你朋友則要承擔違約責任。 追答： 追答： 追答： 損失可以按用人單位以前的營業額減去現在的營業額。 也可以將她帶來的客氣都計算在內。 追答： 按辭退前三個月的平均，減去年同期的平均。 主要由用人單位提。 追答： 追答： 變更為她老公和不變更是一樣的， 變更為其它人，然后就可以了。

合同的保密協議可以給律師看么(違反保密協議律師函)

律師是要保障客戶的隱私的，如果泄密，可以把律師一起高 追答： ......

涉密單位有違法記錄也不可以嗎(涉密人員嚴重違反保密制度的)

企業存在違法行為，簽訂的保密協議是否有效，要看企業存在什么違法行為。 如果該違法行為和簽訂的保密協議無關，簽訂的保密協議有效。 如果該違法行為和簽訂的保密協議有關，如企業涉嫌制毒等，和勞動者簽訂的保密協議無效，勞動者有權向公安機關舉報，并不承擔協議的違約行為。 法律鏈接：《勞動合同法》第二十三條　用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。 對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協議中與勞動者約定競業限制條款，并約定在解除或者終止勞動合同......

離職保密協議書范本（離職必須簽保密協議嗎）

一、離職保密協議書范本　　甲方：___________　　乙方：___________身份證號：___________　　鑒于乙方在甲方任職時，獲得甲方支付的相應報酬，雙方當事人就乙方在離職以后保守甲方技術秘密和其他商業秘密的有關事項，訂定下列條款共同遵守：　　一、需要保密的信息　　（一）本保密協議中所涉指的甲方信息資料包括但不限于：　　1、甲方所有非公開的規章制度、管理流程以及所有下發的文件;　　2、甲方簽訂的所有非公開的合同、法律文件以及其中所有非公開的數據和內容;　　3、甲方的重要報告、重......