職工逾期未回律師函(拖欠工資律師函)

律師函，只是告訴zhidao你法律后果，和對(duì)你應(yīng)當(dāng)履行約定、法定義務(wù)的建議，以及不履行的話，對(duì)方將采取什么樣的法律措施。 因?yàn)槊袷录m紛，到法院訴訟，是要付出成本的，訴訟費(fèi)，還有時(shí)間，這不僅對(duì)原告不利內(nèi)，對(duì)被告也是不利的。 所以，一方當(dāng)事人找律師的，律師有時(shí)候會(huì)發(fā)律師函，爭(zhēng)取說(shuō)服對(duì)方，自覺(jué)履行，以免雙方都進(jìn)一步加大損容失。

住房公積金貸款逾期律師函 借款逾期律師函

房貸逾期收到律師函，可以先把逾期的房貸和罰息都還上，再找銀行說(shuō)明情況試試看。關(guān)于公積金貸款逾期不還的起訴書怎么寫起訴就是作為原告去法院告對(duì)方，叫民事起訴狀，先寫告誰(shuí)，也就是對(duì)方的姓名、出生日、住址等基本信息；第二部分是訴訟請(qǐng)求，也就是您認(rèn)為被告欠什么；三是事實(shí)與理由，就是寫一下雙方來(lái)往經(jīng)過(guò)，什么時(shí)候到期，到期沒(méi)有還。最后附上證據(jù)，交給法院住房公積金貸款逾期怎么辦公積金貸款逾期是指未同時(shí)按貸款合同規(guī)定時(shí)間和金額還款。 　　造成住房公積金貸款逾期的根本原因是借款人未同時(shí)按合同規(guī)定時(shí)間和金額還款。從職......

“三期”女職工休完假后未回公司報(bào)到也未續(xù)假，能否辭退？

　案情簡(jiǎn)介　案例評(píng)析　　用人單位規(guī)章制度對(duì)三期女職工同樣適用。　但三期女職工的保護(hù)是有條件的，并非無(wú)原則。　　現(xiàn)實(shí)生活中部分女職工因孕而有恃無(wú)恐，如:不請(qǐng)假不到崗不接受工作安排等，一些用人單位也因不知該如何實(shí)現(xiàn)對(duì)三期女職工的管理權(quán)而談孕色變。　　實(shí)質(zhì)上，上述法律規(guī)定是指用人單位不得單純以女職工三期為由降低工資、解除勞動(dòng)合同，并不能理解為三期女職工在任何情形下都不得解除勞動(dòng)合同。　　三期女職工如有符合《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定情形的，如嚴(yán)重違紀(jì)、給用人單位造成重大損失等，用人單位仍可行使單方解除......

拖欠工資發(fā)律師函有用嗎(拖欠工資委托律師費(fèi)用)

用人單位拖欠勞動(dòng)者工資的，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 　　一、如果是給用人單位工作，有兩個(gè)途徑可以要求支付工資： 　　1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度可能不是很大； 　　2、可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局（人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)）申請(qǐng)仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動(dòng)合同，可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。優(yōu)點(diǎn)：除了工資外，還可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、雙倍工資等，并且一......