勞動合同與勞務(wù)合同的區(qū)別(論述勞動合同與勞務(wù)合同的區(qū)別)

這方面勞動和社保網(wǎng)里都有,簡單點說,勞務(wù)合同是企業(yè)和農(nóng)民工簽的用工合同,沒有養(yǎng)老保險,醫(yī)保是農(nóng)民工醫(yī)保,每月不用扣你錢. 被辭退拿不拿錢要看合同怎么寫,在這方面勞務(wù)合同和勞動合同是一樣的,一般企業(yè)正常辭退員工要提前一個月通知,這是勞動法規(guī)定的,不然就得給你多發(fā)一個月的工資才能讓你立即走人.

締約過失責任與違約責任的區(qū)別(締約過失責任與違約責任的區(qū)別和聯(lián)系)

締約過失責任是指在合同訂立過程中，一方因故意或過失違背依其誠實信用原則所應(yīng)盡的義務(wù)，使合同未成立、被撤銷或無效而致另一方信賴利益的損失時應(yīng)承擔的民事責任。 　　違約責任是指違反合同的民事責任，即合同當事人不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定時所承擔的法律后果。 　　締約過失責任與違約責任的區(qū)別 　　第一、產(chǎn)生的依據(jù)不同。締約過失責任是在締結(jié)合同中基于合同不成立、合同無效或被撤銷的情形而產(chǎn)生的責任，締約一方當事人違背以誠實信用原則所應(yīng)負的通知、說明、協(xié)力、忠實、照顧等先合同義務(wù)，此時合同并未生效......

締約過失責任與違約責任的區(qū)別(締約過失責任與違約責任的區(qū)別主要表現(xiàn)為)

締約過失責任是指在合同訂立過程中，一方因故意或過失違背依其誠實信用原則所應(yīng)盡的義務(wù)，使合同未成立、被撤銷或無效而致另一方信賴利益的損失時應(yīng)承擔的民事責任。 　　違約責任是指違反合同的民事責任，即合同當事人不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定時所承擔的法律后果。 　　締約過失責任與違約責任的區(qū)別 　　第一、產(chǎn)生的依據(jù)不同。締約過失責任是在締結(jié)合同中基于合同不成立、合同無效或被撤銷的情形而產(chǎn)生的責任，締約一方當事人違背以誠實信用原則所應(yīng)負的通知、說明、協(xié)力、忠實、照顧等先合同義務(wù)，此時合同并未生效......

勞務(wù)合同與勞動合同的區(qū)別(勞務(wù)合同與勞動合同的區(qū)別什么意思)

這方面勞動和社保網(wǎng)里都有,簡單點說,勞務(wù)合同是企業(yè)和農(nóng)民工簽的用工合同,沒有養(yǎng)老保險,醫(yī)保是農(nóng)民工醫(yī)保,每月不用扣你錢. 被辭退拿不拿錢要看合同怎么寫,在這方面勞務(wù)合同和勞動合同是一樣的,一般企業(yè)正常辭退員工要提前一個月通知,這是勞動法規(guī)定的,不然就得給你多發(fā)一個月的工資才能讓你立即走人....