2023-11-02 15:25發布
我在一家公司做了5個月，沒簽合同被辭退可以怎么要求賠償和發放工資，如果和企業協商不成，只能走勞動仲裁或訴訟了，祝好運。我在一家公司做了5個月，沒簽合同被辭退可以怎么要求賠償和發放工資，如果和企業協商不成，只能走勞動仲裁或訴訟了，祝好運。我在...
信用卡欠了五個月了沒還款，自己又沒有逾期，卻被催收，打電話一天十幾個，現在銀行卻說我被強制執行了。 我自己也不是惡意欠款的還不，是公司給我注冊的起訴網 貸，而且現在總共一萬塊。 這個公司說等銀行放款，一個月可以到賬，但是我現在已經被強制...
一、試用期被辭退有補償嗎1、勞動者如果在試用期內被無過錯性辭退的，有補償，補償標準是由單位支付給勞動者半個月的工資;2、如果是被過錯性辭退的，則沒有補償，但是用人單位應當依法為其結清工資;3、如果是被違法辭退的，則有一個月工資的賠償金。根據...
依據《工資支付暫行條例》第九條 勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。第十六條 因勞動者本人原因給用人單位造成經濟損失的，用人單位可按照勞動合同的約定要求其賠償經濟損失。經濟損失的賠償，可...
信用卡欠款屬于銀行債務，與用人單位無關，如果不是詐騙，非刑事犯罪，用人單位是不可以拿這個理由作為開除員工。單位有權開除員工，但是不能無故開除。 用人單位以下情況才可以開除員工： 《勞動法》第二十五條：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴...
臨近年底，又到了勞動用工矛盾的高發期，更有部分公司，一到年底就開始裁員! 很多勞動者因為對勞動法相關知識較為薄弱，在遭遇違法辭退時并沒有意識到自己的權益遭到侵犯。還有一些勞動者出于不想找麻煩，以至于在遭遇違法辭退時沒有得到應有的賠償。下面...
黑名單了，包括征信我欠捷信公司九千三百多，逾期四個月沒還了，他說現在起訴我了，我會被判刑嗎？一直不還的后果是怎么樣您好，簽字蓋章的合同，代表著必須要履行的法律義務。一旦合同簽訂，就代表著雙方確認并同意承擔合同所規定的內容。如果未能按照消費貸...
因為信用卡逾期公司辭退我合法嗎? 作為一個普通上班族,我經常會使用信用卡進行消費,但是由于我粗心大意,導致我的信用卡逾期了。當我得知自己被公司辭退后,我開始擔心自己的合法權益。那么,因為信用卡逾期公司辭退我合法嗎? 根據相關法律法規,用...
已經辭退，你死賴著不走有啥意義？又不給你發工資。 用人單位不能隨便辭退員工，辭退必須要有合法正當理由，如辭退符合法律規定的情形，或者符合用人單位通過民主程序制定的規章制度，或者符合勞動合同的約定。否則屬于違法解除勞動合同，勞動者可以申請...
如果逾期五個月，趕緊去銀行柜臺還一大部分，留下一小部分申請分期還款。然后我會出具一份對我有利的證明，證明我在這五個月期間沒有還貸款。消除征信逾期。一個信用卡賬戶有五個月逾期算幾次逾期您好，一般來說，逾期付款是從欠款沒有還清到還清為止。但是以...
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