公司可扣工資 可以告他嗎

      2023-09-21 04:58發(fā)布

      公司可扣工資 可以告他嗎
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      1條回答
      謝家驊
      1樓-- · 2023-09-21 05:50
      當(dāng)然可以,具體問題詳細(xì)咨詢我

      相關(guān)知識

        工廠拖欠工資可以法院告他嗎(廠里拖工資不發(fā)可不可以告他)

        來源:精選知識 時間:2022-04-20 21:50

        任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...

        老板賴工資我可以去法院告他嗎(老板拖欠工資,法院判決后,還不給)

        來源:精選知識 時間:2022-04-20 16:16

        1、拖欠工資的,可以到勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴,也可直接申請勞動仲裁。 首先應(yīng)該到所在市區(qū)的勞動局對你公司進(jìn)行投訴,勞動監(jiān)察大隊會對此立案,留下你的基本資料.然后去你公司調(diào)查了解,事情屬實他們會出面調(diào)解,并警告你公司的行為已違反勞動法,遇...

        老板可以拖欠工資去法院通知他嗎(老板拖欠工資可以告他嗎)

        來源:精選知識 時間:2021-12-27 06:34

        任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...

        老板拖工資可以去法院告他嗎(到法院起訴老板拖工資要多久)

        來源:精選知識 時間:2021-12-23 19:57

        任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...

        工廠不給工資可以上法院告他嗎(工廠拖欠工資向法院起訴多久處理)

        來源:精選知識 時間:2022-04-20 00:45

        任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...

        老板不給工資可以去法院告他嗎(老板不給工資告到法院還不給怎么辦)

        來源:精選知識 時間:2022-04-20 07:10

        任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...

        我可以直接到法院告他嗎(別人把我告上法庭了)

        來源:精選知識 時間:2021-12-29 21:25

        任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...

        我可以直接去法院告他嗎(有人在法院起訴我我應(yīng)該怎么辦)

        來源:精選知識 時間:2021-12-27 05:29

        任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...

        公司沒跟我簽合同可以告他嗎(沒有簽合同可以告對方嗎)

        來源:精選知識 時間:2022-03-03 05:54

        勞動者可以尋找與用人單位之間存在勞動關(guān)系的證明資料如:工作證或工作牌(最好蓋有公章)、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個稅完稅證明、用人單位為勞動者辦理的暫住證、考勤記錄、社會保險繳納記錄、派工單、同事證言(離...

        老板欠工資不給可以到法院告他嗎(法院起訴老板拖欠工資 老板沒錢怎么辦)

        來源:精選知識 時間:2021-12-23 17:51

        1、必須經(jīng)過勞動仲裁;不經(jīng)過勞動仲裁法院不受zd理; 所以,你可以通過以下方式來維權(quán): 1、向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴(最直接); 2、到當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請勞動仲裁。 無論是投訴還是仲裁,勞動者維權(quán)需要提供一些材料證據(jù),比如勞動合同、用...

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