公司待產,放假,能用年休假替代嗎

      2023-06-06 20:21發布

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        春節休假有工資嗎法律法規(勞動法規定過年放假有工資的嗎)

        來源:勞動工傷 時間:2021-08-26 23:26

        1.勞動法規定過年放假有工資的嗎 春節放假屬于國家的法定節假日,如果在春節期間休假的,用人單位是應當支付其工資的;如果勞動者在春節期間上班的,用人單位是有效支付其3倍工資的。工作日加班費的計算方式:月工資÷21.75÷8*加班小時數*1.5...

        勞動法中放假可以不發工資嗎(勞動法中放假可以不發工資嗎)

        來源:精選知識 時間:2022-07-13 17:54

        勞動就要得報酬,這是勞動法規定的,也是用人單位必須要履行的責任,對勞動者來說也是一種保障,但至于公司過年放假,放假期間公司不發工資,合不合法的問題,得分以下幾種情況來看。 要看勞動合同約定的是計時薪酬還是計件薪酬 如果你簽的勞動合同,是計時...

        帶薪年休假 不能是筆“糊涂賬”

        來源:其它 時間:2022-02-23 14:46

        案情簡介:  武某大學本科畢業后,于2008年7月1日與四川省成都市某包裝公司簽訂了勞動合同。公司在2012年、2013年春節放假期間,除正常放假外, 額外安排了武某休2012年、2013年年休假各3天。 武某又于2013年4月份申請休了兩...

        節假日加班補休能代替三倍工資嗎?

        來源:其它 時間:2022-10-08 11:29

        國慶節前公司通知張三與幾個同事,國慶10月1日到3日加班,之后,從4日休息到10日,不發加班費。國慶假期三天加班,能用調休替代三倍工資嗎? 對于法定休假日,用人單位以加一天班調休一天的方式來替代發放勞動者...

        法律法規規定的其他休假日(法規規定的其他休假節日有哪些)

        來源:其它 時間:2021-08-29 16:22

        1.法規規定的其他休假節日有哪些 (一)新年,放假1天(1月1日); (二)春節,放假3天(農歷除夕、正月初一、初二); (三)清明節,放假1天(農歷清明當日); (四)勞動節,放假1天(5月1日); (五)端午節,放假1天(農歷端午當日)...

        什么是雙休日(什么是雙休日什么我在家休息)

        來源:精選知識 時間:2022-02-19 02:23

        單雙休是指休假的一種制度概念。 單休是指每個星期只休息一天(一般是星期天); 雙休是指每個星期休息兩天時間。即:星期六、星期天都休息。 單休和雙休在法定節假日放假,休息的時間不同。 法定休假日放假,通常說把相近休息日一并調休,單休和雙休的勞...

        人社部發布法定節假日、婚喪假、年休假、探親假等標準 (附全文)

        來源:其它 時間:2022-01-21 11:42

        我國法定年節假日等休假相關標準休息休假時間是勞動者根據法律法規規定,在國家機關、社會團體、企業、事業單位以及其他組織任職期間內,不必從事生產和工作而自行支配的時間。1. 休息日標準。休息日又稱公休假日,是勞動者滿一個工作周后的休息時間。勞動...

        三月三國企可以不放假違法嗎(三月三國企可以不放假違法嗎)

        來源:精選知識 時間:2022-04-20 23:52

        犯法,犯了勞動法勞動法 第四章 工作時間和休息休假   第三十六條 國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。  第三十七條 對實行計件工作的勞動者,用人單位應當根據本法第三十六條規定的工時制度合...

        14年放假安排(14號放假)

        來源:精選知識 時間:2022-04-20 02:06

        國務院于正式發布了2014年放假安排時間表,在公布的通知中,元旦放假1天,春節放假3天,最受關注的國慶節放假3天。婦女節婦女放假半天,兒童節兒童放假1天,青年節,14歲以上青年放假半天。 具體的安排為:①元旦1天:1月1日放假 ②春節7天:...

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