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2023-06-06 20:28發布
【經典案例】 【法規依據】 【律師說法】 這起糾紛實質要解決的還是認定勞動關系和勞務關系的傳統問題，只不過一方當事人從公司變成了個體工商戶(下稱個體戶)。個體戶普遍存在長期招用臨時幫工的方式支持經營，人員即招即用，去留自由。不少被招用人員...
一、原勞動部1994年發布的《工資支付暫行規定》了規定：非因勞動者原因造成單位停工、停產在一個工資支付周期內的，用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資。超過一個工資支付周期的，若勞動者提供了正常勞動，則支付給勞動者的勞動報酬不得低...
我買過，但是運城金諾誠不靠譜，仗著店大欺人，口頭承諾的很好，合同從來不寫明他們中介的義務和違約責任，處處是坑。說好三個月辦完手續，拖了半年。后續服務更差。他們的商貸還跟農行合作，農行更牛，半天不放款不辦各種手續，中介農行互相推諉。損失最大的...
工程款欠條 ______年____月____日______承包______裝修總工程。后有把工程的______活分包給口頭合同人______。工程款共計______元人民幣，(大寫______元)。工程已完工后分包人______已接受工程款...
標題：債務案件律師工作到什么時候結束？ 隨著經濟的快速發展，債務糾紛案件逐年增加。對于債務人而言，欠債還錢是天經地義的事情。然而，在現實生活中，很多人卻因為各種各樣的原因，導致債務糾紛案件無法按時解決。而債務案件的律師工作，就是幫助債務人...
裝卸工在勞動中不慎被玻璃板砸傷腳趾，造成十級傷殘。其所在公司支付了前期治療費用后，以雙方系雇用關系為由，不肯再支付醫療費，又因未為其申請而錯過工傷認定。勞動者主張按工傷標準賠償，用人單位卻置之不理。法律該如何判定呢？2012年2月中旬，杜玉...
不加班的互聯網公司可謂少之又少，特別是在國內競爭如此激烈的環境里。有一名京東的員工就在網絡上瘋狂吐槽部門加班太猛，稱自己感覺有點扛不住了。這名京東員工稱自己是做前端開發，其曬出了自己三月份的考勤表，表上詳細記錄了其上下班的準確時間，其稱自從...
老板 我今天也是和你一樣，宜停車以為出來在付費，沒想到出來不可以付費了，但是沒有被貼罰款單，不知道有沒有監控拍照，現在擔心罰款！因為昨天剛剛違停，請問你后來 有沒有交罰款單
你得還錢，口頭承諾也是承諾，一旦承諾就產生效力，除非你不承認，對方也沒有證據。不過對方已經急了，你還是小心為好?？陬^承諾合同從道理上來講,老板是口頭講的,沒有簽什么,你比較主動.離職時把工作交接都做好吧,再與老板好好商量一下把押金退給你.實...
我雖然沒有告過人但是我知道 找律師需要付費，但是律師會幫你具體分析你的案件，給你最佳建議 找法院是免費的，但是法院只會告訴你：可以不可以起訴，起訴的相關事宜等，不會具體幫你分析案件 另外，通過相關訴訟法學習也可以知道相關流程 民事訴訟...
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