2023-06-06 11:15發(fā)布
沒有簽訂勞動合同用人單位應(yīng)從第二個月起支付你雙倍工資,補(bǔ)交社保,解除勞動關(guān)系用人單位還應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償(法律規(guī)定詳見《勞動合同法》第82、38、46條和《勞動合同法實(shí)施條例》第6、27條)。關(guān)鍵一點(diǎn)就是證據(jù),需要你和用人單位有勞動關(guān)系的證據(jù)。...
國企員工信用卡逾期影響提拔晉升-在國企上班信用卡逾期會被開除嗎 作為一個企業(yè),國企在招聘和提拔員工時,通常會重點(diǎn)關(guān)注其道德品質(zhì)、工作能力以及是否存在違規(guī)行為等。而信用卡逾期作為一個涉及到個人信用的問題,會對員工的形象和職業(yè)前途產(chǎn)生一定的影...
單位開除員工,首先需要結(jié)清員工的工資。是否存在賠償是根據(jù)開除員工的原因來進(jìn)行判定的。 企業(yè)辭退員工,根據(jù)辭退的原因不同相應(yīng)的補(bǔ)償也不同。 無故辭退員工,單位需要支付雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)馁r償金。合同到期辭退員工,單位需要支付經(jīng)濟(jì)性補(bǔ)償。單位經(jīng)濟(jì)性裁...
辭退員工所支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金先進(jìn)入應(yīng)付職工薪酬-辭退福利科目,然后分配進(jìn)入管理費(fèi)用。 辭退補(bǔ)償,超過上年平均工資3倍的部分,需要依法征稅。 個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補(bǔ)償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、生活補(bǔ)助費(fèi)和其他補(bǔ)助...
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