2023-06-06 11:35發布
勞動糾紛 懸賞分:40 - 解決時間:2010-8-25 13:01 問題補充:本人在一家小廠做文職,進廠時,沒人和我說要做一年才可以辭職,現在,我有病在身,(想回家動手術,家里相對來說要便宜點),可老板他們卻說不行,我已經交書面辭職書了,...
私人老板欠工資不給可以去勞動監察部門進行舉報,要求發還工資。 根據《勞動保障監察條例》第二十六條 用人單位有下列行為之一的,由勞動保障行政部門分別責令限期支付勞動者的工資報酬、勞動者工資低于當地最低工資標準的差額或者解除勞動合同的經濟補償;...
勞動者可以通過快遞的形式給用人單位郵寄一份辭職書,保留好快遞詳情單以及復印一份辭職書,辭職到期以后,要求用人單位支付其工資以及為其辦理離職手續。 用人單位未與勞動者簽訂勞動合同的,勞動者可以要求用人單位支付雙倍工資。 《中華人民共和...
按雙方簽訂的勞動合同上的工資發放時間為準,拖欠一天也算拖欠。
可以隨時走,但建議你弄到了與用人單位有勞動關系的證據后再走。 沒有簽訂勞動合同用人單位應從第二個月起支付你雙倍工資,補交社保,解除勞動關系用人單位還應支付經濟補償(法律規定詳見《勞動合同法》第82、38、46條和《勞動合同法實施條例》第...
1、勞動者提出解除勞動合同(辭職)分三種情況:一是,依據第三十七條的規定提出解除勞動合同,也就是提前30天通知用人單位,不用單位批準。但用人單位不承擔經濟補償;二是,依據第三十八條的規定提出解除勞動合同,不用提前30天,也不用批準,而且,用...
恒略的口碑在業界還是不錯的,勝訴率在北京排名是靠前的,天馳君泰好像比較擅長打執行求專業勞動法律師給予幫助雙方勞動合同因期滿而終止,勞動合同沒有續簽,用人單位應當辦理你妻子的離職手續,公司未結清工資屬于拖欠工資行為,可以向勞動監察大隊申訴處理...
公司裁員為了少給經濟補償金的兩個“損招”,疫情把老板們研究勞動法的熱情,都提升了幾個檔次。 案情一:張三在某招聘網站上看到有一家公司給自己應聘的崗位給出了高出市場價五六千的工資,于...
農民被拖欠工資,要通過合法合理的途徑去要屬于自己的工資,最有效的是直接到當地勞動行政部門申請勞動仲裁(不收費,不用律師),通過勞動仲裁下達的裁決書,向單位索賠,如果還不賠,可申請法院強制執行。一般情況下,只要證據完整,拖欠工資真實存在,都可...
1、原公司給你開具解除勞動合同書。不行你就問問新單位要什么內容的,自己寫一個,讓原單位給你蓋章就得了。 2、拿著這個去新單位,領取接收函、調檔函。 3、憑著這個去你現在檔案所在地提取檔案。 4、社保的問題,此前繳納的社保要求在社保本兒上都蓋...
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私人老板拖欠工資不給怎么辦(私人老板拖欠工資不給怎么辦離職不結賬怎么辦)
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公司多久不給發工資算逾期(離職工資多久不發算逾期)
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