2023-06-06 09:30發布
如何尋求法律咨詢 如何尋求法律咨詢，不要私信我，這是我永遠解決不了的問題。請遠離機器人，謝謝。聽到這事我都不會猜了，離職，去其他公司，不要說是因為在如下企業工作過而跳槽去別的企業的，是因為合適而跳槽去其他單位的。 您...
三期女工在什么情況下可以解除勞動合同？ 案情分析 本案的焦點是公司可否以嚴重違紀為由與懷孕的沈小姐解除勞動合同？ 相較于一般的勞動者，勞動法律對于處在三期內的女職工有特殊的保護。《勞動合同法》第42條規定，女職工在孕期、產期、哺乳期內，用...
不要逃避，合作，每個月一定要還信用卡。怎么會到了坐牢的時刻！七天內:打電話或短信告知銀行會認為你忘記還貸或者你周轉不靈。一般只會電話或短信提醒，同時可以通過最低還款額功能還款。此時不會被納入征信報告。30天內:提交信用報告，雙倍違約金。如果...
這個是要收滯納金的，而且要保證按時還，不然人家會覺得你在騙人。我在普惠快捷分期貸款一萬，還了十一個月，后來這幾期逾 期了，會上征信嗎，，他們還要起訴。你好，首先逾期會根據時間長短對你的征信產生影響。嚴重逾期(90天以上)征信是黑賬，逾期未還...
我在一家公司做了5個月，沒簽合同被辭退可以怎么要求賠償和發放工資，如果和企業協商不成，只能走勞動仲裁或訴訟了，祝好運。我在一家公司做了5個月，沒簽合同被辭退可以怎么要求賠償和發放工資，如果和企業協商不成，只能走勞動仲裁或訴訟了，祝好運。我在...
1.單位制定考勤管理可以依據哪些法律法規 勞動法中關于考勤制度方面的規定：第四章 工作時間和休息休假 第三十六條 國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度。第三十七條 對實行計件工作的勞動者，用人單位...
若申請的是招行信用卡，沒有連帶責任，只是提供一個真實的證明，證明員工的工作情況是否屬實。公司造成信用卡逾期，該追求誰的責任不管銀行是否追討公司，逾期還錢個人信用受損。不劃算。建議自己先還再向公司追討 查看原帖：：滿意請采納我朋友和我在同一...
你是有權拿到5天工資的。即使是被公司在試用期內開除的，公司也必須按照勞動法的要求支付勞動者出勤日的合計工資。哪怕是只做了一天也必須支付工資。如果公司不支付，你可以去當地勞動監察部門投訴舉報。而結清工資是在辦理離職的當天。工資拖欠好久了不發怎...
這個工廠看來招工挺難的！沒有超假的說法的在已經批準的事假結束后還不能到崗的，視為曠工！曠工三天就是自動離職！扣200元足以看見這個工廠招不到人請假回家沒回成,是繼續上班還是休息好上班吧。既然沒成功。就上班吧。上班，還能有好多同事呢。好好上班...
【法潤靜寧】用人單位以曠工為由辭退員工，也可能承擔經濟賠償金！ 基本案情 1995年8月1日，原告李某入職原平涼地區運輸公司，在原平涼地區運輸公司車站賓館工作，2001年被調入某車站工作。2003年，原...
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