只能起訴,到立案庭提交起訴狀、證據材料等。受理費用5000以下都是50元。 追答: 感謝! 她的短信內容是這樣的: 你好!錢500元......
可以找仲裁機構: 仲裁相較法庭訴訟速度更快,程序更簡便,更經濟,但是仲裁是屬于民間組織,沒有國家強制力做保障,依靠第三方調解,取決于當事人的合意。如果調解不成就只能對簿公堂了。 民事經濟糾紛還可以這樣處理: 1、有糾紛可以先協商。 2、協商不成只能去法院起訴,沒有別的部門管。 3、如果怕花錢,可以不找律師,自己給自己辯護也是允許的。 擴展資料: 經濟糾紛訴訟屬于民事訴訟狀,它是公民、法人或者其他組織在經濟活動中發生爭議或糾紛時,無法通過正常的協商、調解途徑解決糾紛時,為了維護自己的合法權益,根據......
合同糾紛應先協商解決,協商不成時勞務合同應先的勞動仲裁部門進行仲裁,仲裁過后可以到法院進行訴訟程序解決。 其他民事合同糾紛協商不成時可以直接到法院驚醒訴訟解決。...
有家暴的話可以找婦聯和公安局 (婦聯是小家暴,公安局是被打的很嚴重構成輕傷。兩者都是你不想跟TA過了。) 如果是男女朋友。。。。找TA朋友能講理的講一下。 如果見過父母,TA父母也是很喜歡你,可以找他父母把事情往小了說一點點。 別擴大到不能...
民事經濟糾紛,可以通過下列途徑解決: 一、找村(居或者工作單位)人民調解委員會調解。 二、當事人不愿意調解,或調解不成的,可以向人民法院民事訴訟。 三、也可以直接向人民法院民事訴訟。
勞動糾紛,指勞動關系當事人之間因勞動的權利與義務發生分歧而引起的糾紛。勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。國家機關、企業事業單位、社會團體等用人單位與職工建立勞動關系后,一般都能相互合作,認真履行勞動合同,但由于各種原因,雙方之間產生糾紛也是難...
勞動糾紛,指勞動關系當事人之間因勞動的權利與義務發生分歧而引起的糾紛。勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。國家機關、企業事業單位、社會團體等用人單位與職工建立勞動關系后,一般都能相互合作,認真履行勞動合同,但由于各種原因,雙方之間產生糾紛也是難...
勞動糾紛,指勞動關系當事人之間因勞動的權利與義務發生分歧而引起的糾紛。 勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。 國家機關、企業事業單位、社會團體等用人單位與職工建立勞動關系后,一般都能相互合作,認真履行勞動合同,但由于各種原因,雙方之間產生糾...
自行協商解決,或者由第三方調解(例如人民調解委員會),或者向法院依法起訴。如果債權人請求債務人給付金錢、有價證券,符合下列條件的,也可以向有管轄權的基層人民法院申請支付令: (一)債權人與債務人沒有其他債務糾紛的; (二)支付令能夠...
合同糾紛,是指因合同的生效、解釋、履行、變更、終止等行為而引起的合同當事人的所有爭議。合同糾紛的內容主要表現在爭議主體對于導致合同法律關系產生、變更與消滅的法律事實以及法律關系的內容有著不同的觀點與看法。合同糾紛的范圍涵蓋了一項合同的從成立...
根據《中華人民共和國經濟合同法》: 第四十二條 經濟合同發生糾紛時,當事人可以通過協商或者調解解決。當事人不愿通過協商、調解解決或者協商、調解不成的,可以依據合同中的仲裁條款或者事后達成的書面仲裁協議,向仲裁機構申請仲裁。當事人沒有在經濟合...
可以找仲裁機構: 仲裁相較法庭訴訟速度更快,程序更簡便,更經濟,但是仲裁是屬于民間組織,沒有國家強制力做保障,依靠第三方調解,取決于當事人的合意。 如果調解不成就只能對簿公堂了。 民事經濟糾紛還可以這樣處理: 1、有糾紛可以先協商。 ...
自行協商解決,或者由第三方調解(例如人民調解委員會),或者向法院依法起訴。如果債權人請求債務人給付金錢、有價證券,符合下列條件的,也可以向有管轄權的基層人民法院申請支付令: (一)債權人與債務人沒有其他債務糾紛的; (二)支付令能夠...