
先由責任方進行賠償,之后由工傷保險基金和單位補足差額。 如:《廈門市關于工傷保險待遇若干問題的處理意見》八、第三人責任導致工傷的工傷保險待遇問題對用人單位以外的第三方責任導致職工遭到事故傷害、并已按相關事故傷害處理規定獲得相應賠償的,同時又符合工傷或視同工傷認定情形的,經勞動保障行政部門認定工傷的,其工傷待遇應當區分待遇項目、支付途徑分別處理,原則是:(1)屬于發生的醫療費、康復費、輔助器具配置更換費等費用項目的,只能按實際發生金額給付,已按相關事故傷害處理規定獲得相應賠付的,不能重復給付;若......
一、一級至四級傷殘待遇標準 一次性傷殘補助金 1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月 2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月 3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月 4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月 按月享受傷殘津貼(按月支付) 1、一級傷殘津貼=本人工資×90% 2、二級傷殘津貼=本人工資×85% 3、三級傷殘津貼=本人工資×80% 4、四級傷殘津貼=本人工資×75% (注:傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額) 二、五級、六級傷殘待遇標準 一次性傷殘補助金 1......
一、一級至四級傷殘待遇標準 一次性傷殘補助金 1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月 2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月 3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月 4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月 按月享受傷殘津貼(按月支付) 1、一級傷殘津貼=本人工資×90% 2、二級傷殘津貼=本人工資×85% 3、三級傷殘津貼=本人工資×80% 4、四級傷殘津貼=本人工資×75% (注:傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額) 二、五級、六級傷殘待遇標準 一次性傷殘補助金 1......

內容比較多。 工傷賠償標準,又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險條例[1]》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。 主要參...
八級傷殘賠償標準:受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之三十。(一)醫療費醫療費包括當事人為治療傷疾而支付的掛號費、檢查費、治療費、手術費、醫藥費、住院費、康復費、整容費和后續治療等費用。...
一、一級至四級傷殘待遇標準 一次性傷殘補助金 1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月 2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月 3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月 4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月 按月享受傷殘津貼(按月支付) 1、...
原發布者:wang0224水瓶 農民工工傷賠償標準(一)醫療費1、要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。2、法律依據:《工傷保險條例》第30條第3款。3、備注:用人單位沒有參加工傷保險的,不...
原發布者:wang0224水瓶 農民工工傷賠償標準(一)醫療費1、要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。2、法律依據:《工傷保險條例》第30條第3款。3、備注:用人單位沒有參加工傷保險的,不...
九級傷殘鑒定標準又稱之為工傷九級勞動能力鑒定標準,也就是指凡是傷殘認定為九級傷殘,可享受九級傷殘賠償標準。 關于九級傷殘賠償標準2018最新規定是什么,下文為您詳細介紹。 九級傷殘賠償標準2018最新規定:一、醫療費醫療費實報實銷,包括...
在實踐中,即便是不懂法的人也知道,如果自己實在工作時間因為工作的原因而受傷,那單位是要向自己賠償的。那么,在法律上,工傷賠償有什么項目呢?此外,根據我國法律的規定,對于工傷死亡的賠償金應該由誰支付呢?請跟隨瑞律小編一起在下文中進行了解。 ...
交通事故骨折賠償標準:交通事故賠償一般情況下是可以協商解決的,如果協商不成,可以向法院提起訴訟。 首先,事故劃分問題。 事故責任由交警根據雙方的過錯以及原因力比例來綜合認定。 其次,賠償項目。 對交通事故民事賠償這一塊,可以要求賠償...
工傷,又稱為產業傷害、職業傷害、工業傷害、工作傷害,是指勞動者在從事職業活動或者與職業活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業病傷害。如果確認屬于工傷,可以申請工傷保險報銷,那么工傷保險賠償范圍是什么呢?總結下來大致包括以下項目:一、醫...
工傷保險賠償與第三人侵權損害賠償的關系 關于審理工傷保險賠償與第三人侵權損害賠償 競合案件若干問題的解答 一、關于工傷保險賠償案件與第三人侵權損害賠償案件競合的處理原則 傾向觀點:在第三人侵權引起工傷事故的情形下,會產生兩種賠償請求...