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社保繳費(fèi)基數(shù)是什么意思

2023-06-06 16:29發(fā)布

社保繳費(fèi)基數(shù)是什么意思

社保繳費(fèi)基數(shù)是社會(huì)平均工資的60%--300%為繳納基數(shù),比如社會(huì)平均工資是1000元,繳納的基數(shù)可以是600元--3000元。上海市 2004 年的情況為例, 2003 年社會(huì)月平均工資是 1847 元。繳費(fèi)基數(shù)的計(jì)算方法: 一般以上一年度本人工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。 (1)職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的,以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù); (2)職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的,以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù); (3)職工工資在300%—60%之間的,按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無(wú)法確定時(shí),其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確定。 擴(kuò)展資料: 個(gè)人交社保和單位交社保的區(qū)別 (1)繳費(fèi)險(xiǎn)種不同 以個(gè)人身份繳納的社會(huì)保險(xiǎn)只有養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)兩種。按照規(guī)定,靈活就業(yè)的人員,以個(gè)人名義自愿參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)和基本養(yǎng)老保險(xiǎn),不納入失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)的參加人群范圍。 而且,單位為職工繳納社保是帶有強(qiáng)制性的,《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第72條規(guī)定:社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類(lèi)型確定資金來(lái)源,逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 (2)繳費(fèi)比例不同 養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)是由個(gè)人和企業(yè)分別繳納的,一般企業(yè)占大頭(全國(guó)各地繳費(fèi)比例有所不同),如北京市2016年的社保繳費(fèi)比例為: 1. 養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi):?jiǎn)挝焕U納19% ,個(gè)人繳納8% 2. 失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi):?jiǎn)挝焕U納0.8% ,個(gè)人繳納0.2% 3. 醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi):?jiǎn)挝焕U納10% ,個(gè)人繳納2% 工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)是不需要個(gè)人繳納的,全部由企業(yè)繳納。而以個(gè)人身份繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)則需要全部由個(gè)人負(fù)擔(dān)了。 參考資料來(lái)源:百度百科-社保繳納基數(shù) 參考資料來(lái)源:百度百科-社保

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上海市 2004 年的情況為例, 2003 年社會(huì)月平均工資是 1847 元。如果你的月工資超過(guò)了 1847*3=5541元。則社保繳納基數(shù)是 5541 元;如果你的月工資低于 1847*60%=1108.2 元,則社保繳納基數(shù)是 1108.2 元。要是工資在1108.2 至 5541 元之間,那基數(shù)就是你的工資。 一般以上一年度本人工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。 (1)職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的,以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù); (2)職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣?.....

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社保繳費(fèi)基數(shù)是社會(huì)平均工資的60%--300%為繳納基數(shù),比如社會(huì)平均工資是1000元,繳納的基數(shù)可以是600元--3000元。上海市 2004 年的情況為例, 2003 年社會(huì)月平均工資是 1847 元。繳費(fèi)基數(shù)的計(jì)算方法: 一般以上一年度本人工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。 (1)職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的,以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù); (2)職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的,以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù); (3)職工工資在300%—6......

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養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是啥意思 養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是啥意思?養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)時(shí)需要哪些要求?過(guò)了法定退休年齡就領(lǐng)不到養(yǎng)老金嗎?別著急,今天我們一起一一梳理,快來(lái)看看你占了哪些條件才有資格申請(qǐng)吧。1、首先是繳費(fèi)年限,目前國(guó)家養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限是累計(jì)計(jì)算,而不是固定的年限!所以你可以通過(guò)修改你的工齡來(lái)進(jìn)行基數(shù)的修改,既可以達(dá)到目前可以繳納的最高養(yǎng)老金,又可以滿足后期的一個(gè)領(lǐng)取額度。2、個(gè)人賬戶的積累基數(shù),根據(jù)你繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的積累基數(shù)來(lái)定你每月需要繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù),單位繳納比例,這樣......

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    社?,F(xiàn)在只要在單位上班的人基本上單位就都會(huì)給員工繳納社保,但是很多時(shí)候當(dāng)發(fā)工資的時(shí)候員工核對(duì)工資數(shù)的時(shí)候怎么也想不明白這個(gè)單位幫忙繳的社保到底是怎么扣款的,到底單位是按照怎樣的社?;鶖?shù)去給員工繳納的社保,更有甚者連社保基數(shù)是什么意思都不是很...

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    給你提供一些繳費(fèi)基數(shù)的資料供你參考,希望能幫上你的忙! 1、單位繳費(fèi)基數(shù)的核定。參保單位以本單位全部參保職工2010年個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和作為單位2010年的繳費(fèi)基數(shù)。參保職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和發(fā)生增減變化時(shí),單位繳費(fèi)基數(shù)同時(shí)相應(yīng)調(diào)整。 2、職工...

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    社保繳費(fèi)的基數(shù)嚴(yán)格意義上講是按照職工上一年度的平均工資而定的,這個(gè)數(shù)就是你在這個(gè)年度的繳費(fèi)基數(shù),所有的社會(huì)保險(xiǎn)都要參照這個(gè)基數(shù)和國(guó)家規(guī)定的比例繳納社保。比如:2008年一年的平均工資是5000元,那么2009年3、4月份核定基數(shù)的時(shí)候,你的...

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    一、社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù) 社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)簡(jiǎn)稱(chēng)社?;鶖?shù),是指職工在一個(gè)社保年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來(lái)進(jìn)行確定。社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是計(jì)算用人單位及其職工繳納社保費(fèi)和職工社會(huì)保險(xiǎn)待遇的重要依據(jù),...

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    首先,社保交納所選擇的基數(shù)可以自由選擇,什么意思呢? 社保局規(guī)定了最低檔和最高檔,最低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的60%,最高檔為職工月平均工資的300%。 一般以最低檔居多。 舉個(gè)例子:B地社平為30000元,那么每月最低檔基數(shù)為...

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    員工三險(xiǎn)指什么 員工三險(xiǎn)指什么?上份工作辭職的那一刻到離職之前,員工都有什么權(quán)利?上司看員工不順眼怎么辦?怎么跟員工討價(jià)還價(jià)?no.1招聘的時(shí)候不給員工繳納社保很多企業(yè)總是想方設(shè)法的要把員工招進(jìn)來(lái),這個(gè)時(shí)候企業(yè)往往會(huì)壓低薪資水平,...

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    社保就是社會(huì)保險(xiǎn)的簡(jiǎn)稱(chēng)。社保具有強(qiáng)制性的特點(diǎn),就是用人單位和個(gè)人都需要繳納。社保目前分為:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)等。 ? 社會(huì)保險(xiǎn)作用就在于:老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、生有所保、傷有所療、失有所得。也就是讓你在老病傷失的...

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