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勞動(dòng)糾紛可以去法院?jiǎn)?勞動(dòng)仲裁可以直接去法院起訴嗎?)

2023-06-06 23:29發(fā)布

任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映,市勞動(dòng)局電話12333,24小時(shí)熱線; 二:用人單位不是正規(guī)公司,沒有在工商局進(jìn)行注冊(cè),建議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟,通過司法訴訟的渠道維權(quán); 三:勞動(dòng)者給個(gè)人打工:建議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟; 四:勞動(dòng)者給包工頭打工: (1)開發(fā)商拖欠包工頭工程款導(dǎo)致工人拿不到工資,建議聯(lián)系屬地建委反映; (2)包工頭故意拖欠工人工資,建議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟,市司法局電話12348。

拖欠工資可以直接去法院起訴嗎(拖欠工資可以直接去法院起訴嗎)

1、必須經(jīng)過勞動(dòng)仲裁;不經(jīng)過勞動(dòng)仲裁法院不受zd理; 所以,你可以通過以下方式來維權(quán): 1、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴(最直接); 2、到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 無論是投訴還是仲裁,勞動(dòng)者維權(quán)需要提供一些材料證據(jù),比如勞動(dòng)合同、用人單位相關(guān)的信息等,沒有勞動(dòng)合同的話可以提供工作證、廠牌、工卡、工資記錄、入職登記表、處罰憑證、社保單等。...

勞動(dòng)者可以去法院起訴嗎(發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議可以直接向人民法院起訴嗎)

勞動(dòng)者討要工資屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議。我國(guó)法律規(guī)定,勞動(dòng)爭(zhēng)議要先到勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁,然后才能到法院訴訟。 勞動(dòng)者討要工資時(shí),如果勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)不受理,勞動(dòng)者可以到法院去告。當(dāng)然,到法院告的是欠薪單位,而不是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì),到法院告還是討要自己的工資。這里需要?jiǎng)趧?dòng)者注意,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)不受理的話,應(yīng)該給一個(gè)書面的通知。 勞動(dòng)者對(duì)仲裁結(jié)果不服的時(shí)候,也可以到法院去告。就是到法院告欠薪單位,讓法院主持公道,討回自己應(yīng)得的工資。勞動(dòng)者一到法院起訴,勞動(dòng)仲裁裁決就不生效了。...

勞動(dòng)糾紛可以直接去法院?jiǎn)?勞動(dòng)糾紛能直接起訴嗎)

任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映,市勞動(dòng)局電話12333,24小時(shí)熱線; 二:用人單位不是正規(guī)公司,沒有在工商局進(jìn)行注冊(cè),建議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟,通過司法訴訟的渠道維權(quán); 三:勞動(dòng)者給個(gè)人打工:建議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟; 四:勞動(dòng)者給包工頭打......

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