仲裁申請人應當提交書面的仲裁申請，并依照被申請人的數量提交副本。申請書應載明法定內容，包括：1、勞動者的姓名、性別、年齡、職業、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務；2、仲裁請求和所根據的事實、理由；3、證據和證據來源、證人姓名和住所。書寫仲裁申請確有困難的，可以口頭申請，由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄，并告知對方當事人。仲裁委員會在受到申請后5日內作出是否受理的決定，不予受理或5日內不作出任何答復的，申請人可向人民法院起訴。決定受理的，應當制作受理決定并送達申請人，并在受理后5日內將申請書副本送達被申請人。被申請人應當在10日內提交答辯書，但是不提交答辯書的，不影響案件的仲裁。

勞動仲裁不請律師能行嗎(勞動仲裁請了律師自己不出庭可以嗎)

申請勞動仲裁，可以不請律師。請律師是自己不能處理或者處理不好時。一般的勞動爭議案件，操作技術難度不大，可以自己處理。...

勞動仲裁不請律師能行嗎(勞動仲裁可以請律師代理嗎)

申請勞動仲裁，可以不請律師?！　≌埪蓭熓亲约翰荒芴幚砘蛘咛幚聿缓脮r?！　∫话愕膭趧訝幾h案件，操作技術難度不大，可以自己處理?！　?..

勞動仲裁不請律師能行嗎(勞動仲裁請律師可以向對方要求律師費嗎)

仲裁申請人應當提交書面的仲裁申請，并依照被申請人的數量提交副本。申請書應載明法定內容，包括：1、勞動者的姓名、性別、年齡、職業、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務；2、仲裁請求和所根據的事實、理由；3、證據和證據來源、證人姓名和住所。書寫仲裁申請確有困難的，可以口頭申請，由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄，并告知對方當事人。仲裁委員會在受到申請后5日內作出是否受理的決定，不予受理或5日內不作出任何答復的，申請人可向人民法院起訴。決定受理的，應當制作受理決定并送達......