
一、1級至4級工傷傷殘賠償標準1級至4級工傷傷殘賠償標準,在中國全國各地都是統(tǒng)一的賠償標準,具體如下:職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為24個月的本人工資,二級傷殘為22個月的本人工資,三級傷殘為20個月的本人工資,四級傷殘為18個月的本人工資;(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘......
十級傷殘待遇:1、標準:享受一次性傷殘補助金:十級傷殘為6個月的本人工資;2、要求:勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數,支付本人一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金;(具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)。3、法律依據:《工傷保險條例》第35條。4、備注:本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均......
【工傷十級】《工傷保險條例》規(guī)定:職工因工致殘被鑒定為十級傷殘的享受以下待遇: (一)從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為6個月本人工資; (二)勞動合同期滿終止或者職工本人提出解除勞動合同,由用人單位按照各省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的標準,支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。 本人工資是指工傷職工受事故傷害前12個月平均月繳費工資;本人工資標準不得低于當地職工平均工資的60%。 《勞動合同法實施條例》第二十三條規(guī)定:用人單位依法終止工傷職工的勞動合同的,除依照勞動合同法第四十七條的規(guī)定支付經......

工傷職工鑒定為十級傷殘,除工傷醫(yī)療和停工留薪期工資福利待遇之外,主要的補償是: 1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為7個月本人工資; 2、勞動關系解除或者終止時,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,所在單位支付一次性就業(yè)補助金,具體...
十級工傷保險待遇主要的補償是:醫(yī)療費、一次性傷殘補助金( 7個月本人工資)、一次性就業(yè)補助金(根據勞動者所在省的工傷條例確定,解除勞動關系時領取)、一次性醫(yī)療補助金(根據勞動者所在省的工傷條例確定,解除勞動關系時領取)、停工留薪期工資(根據...
十級傷殘為7個月的本人工資。 根據《工傷保險條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,...
工傷職工鑒定為十級傷殘的,除工傷醫(yī)療和停工留薪期工資福利待遇之外,享有以下待遇: 1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為為7個月本人工資; 2、勞動關系解除或者終止時,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,用人單位支付一次性就業(yè)補助金,...
10級工傷鑒定標準包括器官部分缺損,形態(tài)異常,無功能障礙,無醫(yī)療依賴,生活能自理者等。 【法律依據】 《工傷保險條例》第二十二條規(guī)定,勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。 勞動功能障礙分為十個傷殘等級,最重的為一級...
十級工傷賠償標準。小編為大家整理了關于十級工傷賠償標準的相關內容知識,希望可以為您提供幫助。工傷賠償標準十級第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘...
湖南工傷職工鑒定為十級傷殘的,除工傷醫(yī)療和停止工作治療工傷期間工資福利待遇之外,享受以下待遇: 1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為7個月本人工資; 2、勞動關系解除或者終止時,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金為6個月本人工資,用...
佛山市工傷職工加的我十級傷殘的,主要補償是:享有7個月本人工資一次性傷殘補助金,解除或終止合同有一次性工傷醫(yī)療補助金和1個月就業(yè)補助金4個月本人工資。 根據《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條和《廣東省工傷保險條...
被評了傷殘有三項賠償:一次性傷殘補助金、一次性傷殘再就業(yè)金、一次性醫(yī)療補助金。 如果與用人單位解除勞動合同,才可以得到一次性傷殘再就業(yè)金、一次性醫(yī)療補助金,如不解除勞動合同,則得不到。三項的賠償,要依據你工傷所在地《工傷保險條例》中規(guī)定,還...
這是我找到的一些賠償標準 你看看哪些對你有幫助的! 根據河南省工傷保險條例:第二十一條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療,勞動保障行政部門尚未作出工傷認定結論的,用人單位應當先行墊付治療費用。經勞動保障行政部門認定為工傷或者視同工...