被法院起訴后扣工資的情況下，勞動者仍然可以解除勞動合同（退職）。
勞動者解除勞動合同的方式：

1.與用人單位協商一致解除勞動合同。

2.若用人單位存在法定過錯，即《勞動合同法》第三十八條之情形，勞動者可以書面告知立即解除勞動關系，并要求用人單位支付經濟補償金。

3.若用人單位不存在法定過錯，勞動者解除勞動合同需提前30日（試用期提前3日）書面告知用人單位，到期后勞動合同即解除。
但需注意保存已遞交的證據，可采取郵寄的方式遞交辭職通知書。

法律依據：《勞動合同法》
第三十七條　勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。
勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。

第三十八條　用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
(二)未及時足額支付勞動報酬的;
(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;
(四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的;
(五)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的;
(六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。

第四十六條　有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：
(一)勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的;
(二)用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協商一致解除勞動合同的;
(三)用人單位依照本法第四十條規定解除勞動合同的;
(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規定解除勞動合同的;
(五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的;
(六)依照本法第四十四條第四項、第五項規定終止勞動合同的;
(七)法律、行政法規規定的其他情形。

當欠銀行的錢被起訴并強制執行后，工資卡未必會凍結，但法院會要求單位或銀行協助執行，將工資除保留必要生活費用后的剩余部分，全部劃到法院指定的賬戶內。

逾期起訴單位會開除嗎(逾期被起訴會被單位開除嗎)

債務糾紛不構成單位解除勞動關系的法定理由。單位無權以此為由開除你。我是獄警欠了債,被人起訴了,會不會被單位開除啊?別賴賬不還錢就行，否則涉嫌犯罪的。現在還錢就沒事的。如果員工無理起訴公司，公司是否可以開除他？員工因為解除勞動關系的問題和單位出現糾紛是可以申請勞動仲裁，要求單位支付解除勞動關系的經濟補償或者賠償金的。依據《勞動爭議調解仲裁法》第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：（一）因確認勞動關系發生的爭議；（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭......

銀行員工逾期被起訴單位會開除嗎 銀行逾期被起訴會怎樣

要看什么罪行。被起訴了應該不是小事。而且你要問的是行里的處罰嗎？一般情況下，只要司法機關有處理你的動作。銀行工作人員都會被開除。我在事業單位上班欠銀行和金融公司貸款還不起會開除公職嗎？如果知道你的地址工作，欠款會給你下通知或者法院傳票，最狠可能掛你工資卡直接從工資扣除，他們沒權利開除你有個員工欠信用卡逾期，銀行打電話到公司很煩，可不可以說他已經辭職了嗎？員工欠款與公司無關，可以起訴他們騷擾...

欠網貸上班工資會被扣嗎(欠網貸單位會開除我嗎)

當時網貸要還錢的卡和工資卡是一張卡。　　應該會扣的。　　除非網貸到期在前，工資到卡在后。　　這樣情況下也會隔一段時間貸款查詢到卡里有錢就會扣的。　　...