農民工資

      2023-06-26 17:14發布

      農民工資
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      1條回答
      張玉梅
      1樓-- · 2023-06-26 17:43
      你好 2023-06-26 15:33:37  贊 0 .message { display: flex; align-items: center; margin: 5px 0; } .message-bubble { flex: 1; background: #ecf0f2; padding: 10px 20px; border-radius: 7px; font-size: 14px; color: #3d547f; display: flex; flex-direction: column; } .message-icon { width: 10px; height: 10px; border-width: 10px; border-style: solid; border-color: transparent #ecf0f2 transparent transparent; } 相關法律問題 更多>> 建筑工程拖欠農民工資建筑工程拖欠農民工資  你好,律師費可以協商的。 煙臺市牟平區山海名都******號樓農民工資是2012年農民工資  拖欠農民工資/還用語言攻擊農民/  拖欠農民工資不給怎么辦,農民都想自殺  求幫助要農民工資有欠條向法院起訴了也沒拿到農民工資!!!  農民工資不給,欠農民工資過完年了,現在還不給,都找不到人  拖欠農民工資,三個月不開工資,三個工資  個人托欠農民工工資怎么為護農民工資  請問農民工資,**  農民工資今年不發清,明年發這樣農民給有錯  勞動糾紛法律知識 更多>> 在用人單位拖延支付薪水的情況下,勞動者如何應對 一、用人單位拖延薪水的情況下,勞動者要怎樣辦 一、在用人單位拖延薪水的情況下,勞動者要先和用人單位商量,如果商量不能解決,則能夠通過以下法律途徑來解決1向當地勞動保障監察組織投訴投訴;2向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,需要注意的是,要在勞動爭議發生之日起2年內向勞動爭議仲裁委員 2023-06-26 776次閱讀 用人單位拖延薪水時,勞動者應如何處理 一、用人單位拖延薪水的情況下,勞動者要怎樣辦 一、在用人單位拖延薪水的情況下,勞動者要先和用人單位商量,如果商量不能解決,則能夠通過以下法律途徑來解決1向當地勞動保障監察組織投訴投訴;2向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,需要注意的是,要在勞動爭議發生之日起2年內向勞動爭議仲裁委員 2023-06-26 1564次閱讀 最低加班工資標準 杭州 一、杭州最低加班工資標準是多少 1、調整杭州市區最低工資標準,由原來每月2010元調整到2280元,非全日制工作的最低小時工資標準由原來18.4元調整到22元。執行期限為2021年8月1日至新的標準調整時止。2、最低工資指勞動者在法定工作時間提供了正常勞動的前提下,其雇主(或用人 2023-06-26 720次閱讀 用人單位拖延薪水的情況下,勞動者要怎樣辦 一、用人單位拖延薪水的情況下,勞動者要怎樣辦 一、在用人單位拖延薪水的情況下,勞動者要先和用人單位商量,如果商量不能解決,則能夠通過以下法律途徑來解決1向當地勞動保障監察組織投訴投訴;2向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,需要注意的是,要在勞動爭議發生之日起2年內向勞動爭議仲裁委員 2023-06-26 1265次閱讀 勞動法病假工資規定及病假薪計算,如何操作 一、勞動法病假工資規定及病假工資計算,怎么弄 1、醫療期期間有多長根據《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》(勞部發1994479號)有關規定,患病或非因工負傷職工的病假假期根據本人實際參加工作年限和在本單位工作年限,給予三個月到二十四個月的醫療期(一)實際工作年限十年以下的,在 2023-06-26 1200次閱讀 婚假國家規定是多少天,國家規定的婚假是多少· 一、婚假國家規定是多少天,國家規定的婚假是多少天 晚婚公民除享受國家規定的婚假外,增加婚假15天已婚婦女晚育的,除享受國家規定的產假外,增加產假30天,并給予其配偶10天護理假婚假、產假和護理假視同出勤,工資、獎金照發。接受節育手術的,其工作單位應當憑節育手術證明,按有關規定給予 2023-06-26 1214次閱讀 國家規定的婚假天數 一、婚假國家規定是多少天,國家規定的婚假是多少天 晚婚公民除享受國家規定的婚假外,增加婚假15天已婚婦女晚育的,除享受國家規定的產假外,增加產假30天,并給予其配偶10天護理假婚假、產假和護理假視同出勤,工資、獎金照發。接受節育手術的,其工作單位應當憑節育手術證明,按有關規定給予 2023-06-26 1588次閱讀 勞動法病假工資規定及病假薪計算,怎么弄 一、勞動法病假工資規定及病假工資計算,怎么弄 1、醫療期期間有多長根據《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》(勞部發1994479號)有關規定,患病或非因工負傷職工的病假假期根據本人實際參加工作年限和在本單位工作年限,給予三個月到二十四個月的醫療期(一)實際工作年限十年以下的,在 2023-06-26 929次閱讀 國家規定的婚假天數 一、婚假國家規定是多少天,國家規定的婚假是多少天 晚婚公民除享受國家規定的婚假外,增加婚假15天已婚婦女晚育的,除享受國家規定的產假外,增加產假30天,并給予其配偶10天護理假婚假、產假和護理假視同出勤,工資、獎金照發。接受節育手術的,其工作單位應當憑節育手術證明,按有關規定給予 2023-06-26 1942次閱讀 加班工資的補發申請權歸屬誰? 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