領導說停班3天還要到扣錢嗎

      2023-06-06 20:25發布

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      1條回答
      鄭好
      1樓-- · 2023-06-06 20:55
      一般來說,這方面的問題再簽訂勞動合同時應該明確。若沒有明確,公司制度中應該明確。不過像民營企業沒有那么正規,一般都是沿襲老的做法或者老板自己說了算。但是不管怎樣都應該按照勞動法規定執行,建議你電話到當地勞動局咨詢下,因為地方的法規、辦法比較細。 原問題:《單位要求員工歇班還要扣工資合理嗎?就是比如單位讓歇5天班然后工資扣五天的,,不歇業不行,但是歇了就要》

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