2023-06-06 17:26發布
只有法律援助才是免費的,一般來說,不會有免費的律師,畢竟,律師付出勞動,是需要獲得勞動報酬的,律師也是要吃飯的
案情簡介劉某系青島市某公司的員工,2016年7月,劉某因工作需要,騎電動車外出給客戶送資料,不料途中意外滑倒摔傷,經青島市人力資源和社會保障局認定為工傷,經青島市勞動能力鑒定委員會確認勞動功能障礙為傷殘九級。劉某受傷后,公司未支付其停工留薪...
青島勞動保障局網站:
聯系當地律師,也可以去你所在司法局的法律援助中心申請法律援助,他們會給你免費指派一名律師為你提供服務,直到案件結束,我是去年剛仲裁的
兵齡視同參保年限。 如果你是日照原籍的,暫時沒法在青島辦理補繳。只有青島戶籍的才可以 再就是你現在如果年齡不是很大的話,沒有補繳的必要性。
首先你要有在這所單位工作過的證據,不管是工資單還是錄音憑證等,然后可以去市政府對面福泰廣場B座里面有個勞動仲裁部門投訴。
《工傷管理條例》第三十三條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇: (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為24個月的本人工資,二級傷殘為22個月的本人工資,三級傷...
保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。 五險就是社保,因此,五險一個月要交多少錢其實就是社保月繳費標準,下面是社保月繳費標準計算公式:單位社保月繳費金額 職工社保月繳費金額 單位社保月繳費金額=單位社保繳費基數*社保比例 職工社保月繳費金額...
劉月波律師,法學、工學學士學位,工程師,1999年取得律師資格,2004年取得勞動爭議仲裁員資格,現為山東天孚律師事務所執業律師。 2000年起從事專職律師工作至今,分別代理過勞動者、公司上百起復雜的勞動爭議案件,長期擔任多家單位的...
最多設置5個標簽!
付費偷看金額在0.1-10元之間
相關知識
青島勞動爭議律師(青島工傷律師免費咨詢)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 08:37只有法律援助才是免費的,一般來說,不會有免費的律師,畢竟,律師付出勞動,是需要獲得勞動報酬的,律師也是要吃飯的
外出給客戶送資料受傷單位拒賠 法院:這是工傷,賠10萬!
來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 11:39案情簡介劉某系青島市某公司的員工,2016年7月,劉某因工作需要,騎電動車外出給客戶送資料,不料途中意外滑倒摔傷,經青島市人力資源和社會保障局認定為工傷,經青島市勞動能力鑒定委員會確認勞動功能障礙為傷殘九級。劉某受傷后,公司未支付其停工留薪...
青島社會勞動保障網(青島市勞動保障服務中心)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 19:38青島勞動保障局網站:
青島勞動仲裁律師(青島勞動仲裁咨詢)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 15:06聯系當地律師,也可以去你所在司法局的法律援助中心申請法律援助,他們會給你免費指派一名律師為你提供服務,直到案件結束,我是去年剛仲裁的
青島勞動保險查詢(青島勞動保險查詢)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 18:01兵齡視同參保年限。 如果你是日照原籍的,暫時沒法在青島辦理補繳。只有青島戶籍的才可以 再就是你現在如果年齡不是很大的話,沒有補繳的必要性。
青島勞動和社會保障(青島勞動和社會保障網個人查詢)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 18:05青島勞動保障局網站:
青島勞動保障(青島勞動保障局電話號碼)
來源:精選知識 時間:2022-02-21 06:19首先你要有在這所單位工作過的證據,不管是工資單還是錄音憑證等,然后可以去市政府對面福泰廣場B座里面有個勞動仲裁部門投訴。
青島市10級傷殘賠償多少錢(青島交通事故十級傷殘賠償標準2020)
來源:精選知識 時間:2021-12-19 08:51《工傷管理條例》第三十三條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇: (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為24個月的本人工資,二級傷殘為22個月的本人工資,三級傷...
青島勞動保險(青島勞動保險最低標準)
來源:精選知識 時間:2022-02-20 22:12保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。 五險就是社保,因此,五險一個月要交多少錢其實就是社保月繳費標準,下面是社保月繳費標準計算公式:單位社保月繳費金額 職工社保月繳費金額 單位社保月繳費金額=單位社保繳費基數*社保比例 職工社保月繳費金額...
青島的大律師(青島有多少律師)
來源:精選知識 時間:2021-11-26 11:31劉月波律師,法學、工學學士學位,工程師,1999年取得律師資格,2004年取得勞動爭議仲裁員資格,現為山東天孚律師事務所執業律師。 2000年起從事專職律師工作至今,分別代理過勞動者、公司上百起復雜的勞動爭議案件,長期擔任多家單位的...