公訴職務侵占一定要提交勞動合同嗎(職務侵占如何起訴)

      2023-06-06 11:18發布

      公訴職務侵占一定要提交勞動合同嗎

      就算沒有簽勞動合同,也有可能成立職務侵占罪!理由如下: 所謂職務侵占罪是指公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,數額較大的行為。只要符合了職務侵占罪的犯罪構成要件,職務侵占罪就成立了。 1、主體要件——公司、企業或者其他單位的人員。 不簽訂勞動合同本身不代表與公司之間就沒有勞動關系,只要是接受用人單位聘用,在單位任職的,就算沒有簽勞動合同,也構成了事實上的勞動關系,所以依然屬于公司、企業的人員,主體要件是沒問題的。 2、利用職務便利。 3、將本單位財物非法占為己有。 4、數額較大。

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