中山市流動人員積分制管理暫行規(guī)定 　　第一條　為加強(qiáng)流動人員管理服務(wù)工作，根據(jù)《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要》（2008-2020年） 和《關(guān)于開展農(nóng)民工積分制入戶城鎮(zhèn)工作的指導(dǎo)意見》（粵府辦〔2010〕32號），結(jié)合中山市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展現(xiàn)狀，制定本規(guī)定。 　　第二條　本人戶籍不在中山市，已辦理《廣東省居住證》，在中山市連續(xù)工作一年以上（含一年），納入就業(yè)登記，繳納社會保險的，由本人申請并經(jīng)市流動人口管理辦公室核準(zhǔn)的流動人員，納入中山市流動人員積分制管理范圍。 　　第三條　流動人員積分制管理由市政府統(tǒng)籌，市流動人口管理辦公室負(fù)責(zé)具體實施，各相關(guān)職能部門和鎮(zhèn)區(qū)依職責(zé)權(quán)限協(xié)助實施。 　　第四條　流動人員積分制管理采取個人自愿、分區(qū)申請、統(tǒng)一管理、動態(tài)調(diào)整的模式。 　　第五條　流動人員積分制管理計分標(biāo)準(zhǔn)由基礎(chǔ)分、附加分、扣減分三部分構(gòu)成，具體積分項目指標(biāo)見附件《中山市流動人員積分制管理計分標(biāo)準(zhǔn)》。 　　第六條　按照總量控制、統(tǒng)籌兼顧、分類管理、分區(qū)排名的原則，流動人員可根據(jù)其積分情況享受相應(yīng)的服務(wù)和管理待遇。 　　第七條　積分累計超過30分的流動人員，其政策內(nèi)生育的子女可在產(chǎn)權(quán)房屋所在地或工作地申請入讀公辦學(xué)校排名。 　　流動人員按積分排名享受子女入讀公辦學(xué)校待遇的，其子女只安排入讀小學(xué)一年級和初中一年級。 　　第八條　積分累計超過60分的流動人員，其本人、配偶或直系親屬在中山擁有合法房產(chǎn)的，在法定工作年齡內(nèi)可申請積分入戶排名。 　　第九條　流動人員享受子女入讀公辦學(xué)校的指標(biāo)數(shù)和流動人員遷入中山市戶籍的指標(biāo)數(shù)，由市政府在每年3月底前向社會公布。 　　第十條　流動人員在火炬開發(fā)區(qū)、石岐區(qū)、東區(qū)、西區(qū)、南區(qū)以外的鎮(zhèn)區(qū)申請享受相關(guān)待遇，累計總積分按照個人實際總積分的30%給予獎勵。 　　第十一條　市流動人口管理辦公室對需要享受相關(guān)待遇的流動人員按其所得積分高低進(jìn)行分類排名，排名在市政府公布的指標(biāo)數(shù)內(nèi)的，可按有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)待遇。 　　第十二條　對積分達(dá)到入戶中山市條件并取得入戶指標(biāo)，暫不想入戶的流動人員，三年內(nèi)可憑有效的《廣東省居住證》和積分入戶通知書在居住地享有下列權(quán)益和公共服務(wù)： 　　（一）其子女可享受戶籍居民子女同等的義務(wù)教育待遇； 　　（二）創(chuàng)辦企業(yè)的，可享受戶籍居民同等補(bǔ)貼扶持政策，所辦企業(yè)可以申請各級科技項目資助資金； 　　（三）按規(guī)定申請廉租住房或公共租賃房； 　　（四）申請社會救助； 　　（五）按規(guī)定免費(fèi)享受就業(yè)援助等公共就業(yè)服務(wù)； 　　（六）按規(guī)定辦理乘車優(yōu)待證； 　　（七）當(dāng)?shù)卣?guī)定的其他權(quán)益和公共服務(wù)。 　　在此期間，出現(xiàn)違反計劃生育政策行為或犯罪行為的，按規(guī)定取消其享受待遇資格。 　　第十三條　違反計劃生育政策，夫妻任何一方未接受處罰的流動人員，不能申請積分入學(xué)和入戶；有超生行為的流動人員，自對雙方均作出處理決定之日起，5年內(nèi)不能申請積分入戶。 　　第十四條　市流動人口管理辦公室根據(jù)本規(guī)定會同相關(guān)部門制定實施細(xì)則，報市政府批準(zhǔn)后實施。 　　第十五條　本規(guī)定自公布之日起施行，《中山市流動人員積分制管理暫行規(guī)定》（中府〔2009〕113號）同時廢止。 　　下面網(wǎng)址里有具體細(xì)則。

有違法記錄可以入戶中山嗎(中山入戶的條件)

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100點。根據(jù)2020年計分制申請入境，須符合下列基本條件：1、45歲以下，即1974年8月31日（含該日）以后。2、持有有效期內(nèi)在廣州的《廣東省居留證》，第三，在本市合法穩(wěn)定就業(yè)、創(chuàng)業(yè)并繳納社會保險4年以上。3、在廣州來廣州人積分系統(tǒng)服務(wù)管理信息系統(tǒng)中確認(rèn)的積分總價值超過100分，且不處于對積分提出異議或調(diào)整的過程中。4、近5年無刑事處罰。擴(kuò)展資料：根據(jù)《廣州積分制管理辦法》，對分?jǐn)?shù)制入戶人員按分值由高到低進(jìn)行排序。得分按繳納城市社會醫(yī)療保險的時間排序。本市社會醫(yī)療保險繳費(fèi)時間排名相同的，應(yīng)在......

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