從現代企業要求的產權清晰和產權流動入手，研究我國民營企業的制度創新意義重大。筆者以為，首先要在澄清民企概念和在民法中強調民企產權保護兩個方面實現突破。 持這種觀點意味著民營企業就是私人企業，民營化就是私有化。而在傳統的按所有制劃分的企業形態中，集體企業是公有性質的企業，因此，集體企業不在民營企業范疇內，這事實上在新中國成立后的幾十年時間里，都把民營企業與私人企業等同起來，使民營的發展受到了極大的局限。 事實上，民營企業只是與國營企業相對，應包含公有性質和社會所有性質的各種類型企業，私營企業只是民營企業的一種形態，因此，我們必須在實踐的策略上把民營企業和私營企業分開，在各種場合盡量多宣傳民營和私有的區別，是會對中國民營企業（包括私人企業）的發展產生實實在在的好處的。 民營只與國有獨資企業相對，而與任何非國有獨資企業是相容的，包括國有持股和控股企業，只要他們是民法意義上具有獨立法人所有權的企業都是民營企業。因此，歸納民營企業的概念就是：任何非國有獨資的企業均為民營企業。或換一個角度說，結合中國的現狀，民營企業將包含三種類型：第一是被自然人股東所有的企業；第二是出資人主體模糊的集體企業；第三是非國家獨資所有的社團法人、財團法人及國有參股和控股的企業。 事實上，我們過去和西方現在把民營化等同于私有化的理解是錯誤的。民營化是一種新型的社會所有制形態，它所帶來的是按份共有、產權清晰的現代法人所有的企業制度，這是一種新型的公有形態。 目前從修憲的角度，建立“私有產權神圣不可侵犯”的條法如果有困難的話，可以先從民法入手，民法是我國民事行為的根本大法，它是市場經濟的產物，在民法中明確“私人產權與公有財產同樣神圣不可侵犯”是非常必要的。不解決這個問題，我們今天談民營企業的產權清晰化和制度創新總給人不踏實的感覺，就不敢對民營企業正視歷史，不敢提今天的產權清晰和擔心未來的變化，而現實中實名制不能落到實處、資本外逃和在證券公司虛開賬戶的現象也就難以杜絕。

企業年金個人所得稅繳納方法（職業年金與企業年金的區別）

企業年金作為養老保險的一種補充保險，但并不是任何一個職工都是可以享受企業年金待遇的。通常在一些大型企業或者好的單位，職工才能有企業年金。而企業年金作為勞動者收入的一部分，也是需要交納個稅。那具體來說，企業年金個人所得稅繳納方法是怎樣的呢？我們一起在下文中進行具體了解。一、企業年金個人所得稅繳納方法《財政部、人力資源社會保障部、國家稅務總局關于企業年金職業年金個人所得稅有關問題的通知》(財稅〔2013〕103號)規定，企業和事業單位(以下統稱單位)根據國家有關政策規定的辦法和標準，為在本單位任職或......

在單位工作證明怎么開（公司交社保和個人交社保的區別）

一、在單位工作證明怎么開　　工作證明的開立方式如下：　?。ㄒ唬┬枰獪蕚涞氖菍懸环萆暾埞ぷ髯C明的材料，寫明自己的名字、公司職務、具體辦理的原因，最后寫日期，這樣就可以了?！　。ǘ懞米约旱纳暾堃院?，就需要到單位的有關部門申請，一般出證明的是人事部門，大家可以拿著自己的寫好的申請去人事部門提交?！　。ㄈ┵Y料提交以后，就需要等待一些時間，然后人事部門會通知你過去，這時候一般是咨詢一下你的情況，確定一下你遞交資料的一些事情的原因，問清楚以后會叫你等幾天?！　。ㄋ模┮话闳耸虏块T已經問，兩三天就可以出證......

社保單位繳費基數是多少（公司交社保和個人交社保的區別）

一、社保單位繳費基數是多少　　社會保險的月繳費基數一般是按照職工上年度全年工資的月平均值來確定的，每年確定一次，且一旦確定以后，一年內不再變動。每年7月，參保單位須到辦理參保登記的市社會保險費征繳管理中心或區社會保險所（以下統稱社保經辦機構）申報下一結算年度的社會保險繳費基數。參保單位申報的繳費基數，須經參保職工本人簽名或采用公示的方法確認。繳費單位不按規定申報的，社會保險經辦機構可暫按其上一年月繳費基數的百分之一百一十確定。繳費基數是參保人員享受社會保險待遇的重要計算依據。勞動者參加社會保險后......