滴滴怎么做不算違法嗎(滴滴怎么樣才可以合法)

這個(gè)問題基本上算蓋棺定論了，專車不算違法，但前提是來自正規(guī)租賃公司或者是正規(guī)勞務(wù)派遣司機(jī)的正規(guī)操作，否則依然是違法。不過和專車違法相比，其實(shí)還有6個(gè)現(xiàn)實(shí)問題，擺在滴滴、快的們面前。 專車那些逃不掉的紅線 1.沒有發(fā)票。滴滴專車是不能直接提供發(fā)票的，如果乘客想要發(fā)票，滴滴打車所在的公司只能通過郵寄來快遞給客戶，而不能像出租車那樣下車打票，這對于普通用戶來說，乘坐專車將面臨更大的風(fēng)險(xiǎn)，比如外出公干，不能提供報(bào)銷憑證，如果是在專車上丟失東西，也增加了找回的可能性。 2.用戶信息有泄露風(fēng)險(xiǎn)。滴滴專車的每......

吸毒的人在滴滴公司拉客出車禍有賠償嗎(吸過毒可以做滴滴司機(jī)嗎)

《食品安全法》第147條規(guī)定，違反本法規(guī)定，造成人身、財(cái)產(chǎn)或者其他損害的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。生產(chǎn)經(jīng)營者財(cái)產(chǎn)不足以同時(shí)承擔(dān)民事賠償責(zé)任和繳納罰款、罰金時(shí)，先承擔(dān)民事賠償責(zé)任。當(dāng)一個(gè)食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)同時(shí)面臨民事賠償、罰款、罰金的處罰時(shí)，可能會(huì)出現(xiàn)因財(cái)產(chǎn)不足而難以同時(shí)支付的問題。在此情況下，哪一種責(zé)任應(yīng)當(dāng)優(yōu)先執(zhí)行呢我國的公司法、產(chǎn)品質(zhì)量法等法律已經(jīng)作出了明確的回答，那就是民事賠償責(zé)任優(yōu)先的原則，食品安全法也明確了這一原則，目的是保護(hù)權(quán)益受侵害的消費(fèi)者的合法權(quán)益。...

做滴滴司機(jī)需要簽訂合同多久(滴滴注冊司機(jī)需要多久)

勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系后，明確各自權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議，也是勞動(dòng)爭議發(fā)生后處理爭議的重要依據(jù)。因此，在簽訂合同前，勞動(dòng)者至少應(yīng)具備以下三方面的常識： 1、提前準(zhǔn)備。在勞動(dòng)合同訂立前7天，可以要求用人單位提供合同文本，一邊對合同文本內(nèi)容又充分的了解，特別是對于雙方協(xié)商約定的條款，尤應(yīng)引起高度重視。 2、把握內(nèi)容。從全面保護(hù)個(gè)人利益出發(fā)，應(yīng)盡量了解《勞動(dòng)法》的內(nèi)容，這一點(diǎn)雖然對大眾來說又很大的難度，但從合同本身出發(fā)，應(yīng)清楚勞動(dòng)合同的條款要包括兩部分：一是法律規(guī)定的條款，包括勞動(dòng)合同期限、......