
最新調查統計:交通事故傷殘等級,共分為十等級,一級最重,十級最輕,統計發現10級—8級傷殘占據80%,也就是說交通事故中除去死亡,在傷殘等級方面受輕傷的人數居多。 那么,你知道10-8級的交通賠償款,怎樣計算更有利于受害人,有哪些計算技巧嗎? 10、9、8級,這三個等級的賠償項目,及計算方法大致相同,以10級為例,具體的計算公式(按深圳最新賠償標準計算): 1、十級殘疾賠償金=城鎮標準:7.3萬元;農村標準:1.87萬元; 2 、被扶養人生活費; 3、醫療費賠償金額=醫療費 醫藥費 住院費 其......
根據《工傷保險條例》和四川省、成都市人民政府有關工傷賠償的規定,在成都市范圍內,十級工傷的賠償項目和標準如下: 1、工傷醫療待遇:購買了工傷保險的企業,屬于報銷項目由社保機構承擔,不屬于報銷項目的,由公司承擔;如果企業沒有為職工購買工傷保險,則全由企業承擔。 2、住院伙食補助費:本單位出差標準的70%。 3、住院期間護理費:首先需要確定需要護理;其次,標準按當地同等護理級別的護工工資確定。 4、殘疾輔助器具費:由勞動能力鑒定委員會確定是否需要殘疾輔助器具。 5、出院后休息期間的......
1、工傷十級傷殘可以領取社保支付的一次性傷殘補助金為7個月的本人工資。工資按平均工資計算。例如:受傷員工前12個月的平均工資為5000元,那么一次性傷殘補助金為35000元。 2、在與企業解除勞動關系時,還可以領取一次性就業補助金由企業支付。一次性醫療補助金。 3、一次性醫療補助金和一次性就業補助金根據地方法規進行計算。以浙江省為例,10級傷殘可領取的一次性就業補助金為2個月的全省職工平均工資,一次性醫療補助金為2個月的全省職工平均工資。 4、法規:《工傷保險條例》 第三十七條 ......

天津九級工傷賠償標準 工傷九級傷殘是指職工因工作遭受事故傷害或患職業病,經認定為工傷后,由勞動能力鑒定委員會依據《勞動能力鑒定—職工工傷與職業病致殘等級分級》作出的傷殘程度和喪失勞動能力程度的一種綜合評定。根據《工傷保險條例》的規定,工傷職...
工傷的處理應先申請工傷定,再申請工傷等級鑒定、停工留薪期,再進行具體數額的索賠。10級工傷所得的賠償:1、醫療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護理費2、一次性傷殘補助金:7個月的本人工資3、一次性醫療補助金:1個月的本人工資4、一...
你先看如下計算項目及方法: 1、醫療待遇:報銷醫療費。 住院伙食補助由工傷保險基金按當地的標準支付,按照浙江省人力資源和社會保障廳關于貫徹落實國.務.院修改后《工傷保險條例》若干問題的通知(浙人社發〔2011〕253號)規定,原則上按當地最...
如果遇到工傷,公司是應該給予賠償的,那么九級工傷怎么賠償呢讓我們一起來看看吧!九級工傷最主要有四項大的賠償(醫療費一般是公司付了的,不包含在賠償里面了):1.一次性工傷九級傷殘補助金:9個月本人工資;2.一次性工傷九級傷殘就業補助金,各個省...
7級傷殘賠償標準具體如下:一、一次性傷殘補助金依據工傷保險條例第三十五條、第三十六條、第三十七條規定,職工因工致殘被鑒定為七級傷殘的,由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金,標準如下:七級傷殘:本人工資×13二、七級一次性工傷醫療補助金和傷殘就...
工傷職工鑒定為十級傷殘的,除工傷醫療和停工留薪期工資福利待遇之外,享有以下待遇: 1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為為7個月本人工資; 2、勞動關系解除或者終止時,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,用人單位支付一次性就業補助金,...
工傷十級傷殘賠償標準如下:一、一次性傷殘補助金1、十級傷殘,一次性傷殘補助金為7個月本人工資。2、本人工資是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的,按照統籌地區職工平均工...
工傷十級傷殘賠償標準如下:一、一次性傷殘補助金1、十級傷殘,一次性傷殘補助金為7個月本人工資。2、本人工資是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的,按照統籌地區職工平均工...
十級傷殘是根據當年的平均工資計算的,具體賠償標準如下: 例如2551為平均工資,實際計算時需按照當年市平均工資計算。 1、一次性傷殘補助金 6 個月,由社保機構支付。賠償基數 2551 元×6 個月= 15306 元。 2、勞動合同期滿終止...
依據《工傷保險條例》 安徽省工傷八級賠償有下列項目: (一)治療工傷的醫療費用和康復費用; (二)住院伙食補助費; (三)報經辦機構同意,到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用; (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用; (五)一次性傷殘補助金...