1、醫(yī)療待遇：報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)，住院伙食補(bǔ)助由工傷保險(xiǎn)基金按當(dāng)?shù)氐臉?biāo)準(zhǔn)支付，需要護(hù)理，單位沒(méi)出人護(hù)理的，單位需按當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)支付護(hù)理費(fèi)。 2、停工留薪期待遇：治療工傷需要確定停工留薪期，通常由治療工傷的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具意見(jiàn)，由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，一般不超過(guò)12個(gè)月。在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由單位按月支付。 計(jì)算：8000X停工留薪期月數(shù)= 3、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為9個(gè)月的本人工資，本人工資為傷前12個(gè)月的平均月繳費(fèi)工資。如果你傷前12個(gè)月的平均工資為8000元 計(jì)算：8000X9=72000元 4、如果解除勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，按照江蘇省的規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)： (一)一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。按照統(tǒng)計(jì)部門最近一次公布的當(dāng)?shù)厝丝谄骄A(yù)期壽命與解除、終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的年齡之差計(jì)算，九級(jí)的，每滿一年發(fā)給0.4個(gè)月的當(dāng)?shù)芈毠て骄べY。　　 (二)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。以當(dāng)?shù)芈毠て骄べY為基數(shù)，按照傷殘等級(jí)和解除、終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的年齡，分別發(fā)給一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 不知道你的年齡，請(qǐng)告知后，再計(jì)算。 追答： 單位：個(gè)月 等級(jí) 年齡 九級(jí) 30—40周歲 8 常州人口平均預(yù)期壽命：78.2歲 2011年常州職工平均工資：49755元，月平均：4146.25元 計(jì)算：一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：4146.25X（78.2-34）X0.4=73305.70元 一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：4146.25X8=33170元（九級(jí)傷殘年齡在30-40為8個(gè)月） 一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金合計(jì)：106475.70元 如果不解除勞動(dòng)關(guān)系，賠償是1、2、3項(xiàng)相加。 如果解除勞動(dòng)關(guān)系，賠償是1、2、3、4項(xiàng)相加。 追答： 追答：

常州工傷九極大概多少錢(常州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn))

1、醫(yī)療待遇：報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)，住院伙食補(bǔ)助由工傷保險(xiǎn)基金按當(dāng)?shù)氐臉?biāo)準(zhǔn)支付，需要護(hù)理，單位沒(méi)出人護(hù)理的，單位需按當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)支付護(hù)理費(fèi)。 2、停工留薪期待遇：治療工傷需要確定停工留薪期，通常由治療工傷的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具意見(jiàn)，由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，一般不超過(guò)12個(gè)月。在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由單位按月支付。 計(jì)算：8000X停工留薪期月數(shù)= 3、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為9個(gè)月的本人工資，本人工資為傷前12個(gè)月的平均月繳費(fèi)工資。如果你傷前12個(gè)月的平均工資為8000元 計(jì)算......

常州十級(jí)傷殘一共賠多少(江蘇常州工傷九級(jí)賠多少錢)

江蘇省工傷賠償分一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金. (一)一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。按照統(tǒng)計(jì)部門最近一次公布的當(dāng)?shù)厝丝谄骄A(yù)期壽命與解除、終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的年齡之差計(jì)算，五級(jí)的，每滿一年發(fā)給 1.4個(gè)月的當(dāng)?shù)芈毠て骄べY；六級(jí)的，每滿一年發(fā)給1.2個(gè)月的當(dāng)?shù)芈毠て骄べY；七級(jí)的，每滿一年發(fā)給1個(gè)月的當(dāng)?shù)芈毠て骄べY；八級(jí)的，每滿一年發(fā)給0.8個(gè)月的當(dāng)?shù)芈毠て骄べY；九級(jí)的，每滿一年發(fā)給0.4個(gè)月的當(dāng)?shù)芈毠て骄べY；十級(jí)的，每滿一年發(fā)給0.2個(gè)月的當(dāng)?shù)芈毠て骄べY。不滿一年的，按一年計(jì)算。 ......

浙江省工地工傷十級(jí)傷殘大概能賠多少錢(杭州工地工傷九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn))

浙江省十級(jí)傷殘待遇如下： 1、傷殘補(bǔ)助金：本人月工資6個(gè)月 2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：本人工資2個(gè)月 3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：本人工資2個(gè)月 上述總計(jì)10個(gè)月工資。請(qǐng)你根據(jù)該農(nóng)民工月工資標(biāo)準(zhǔn)來(lái)計(jì)算。10級(jí)傷殘可以獲得賠償不會(huì)很高。 已經(jīng)依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的工傷職工距法定退休年齡不足五年的，按照每周年遞減20%的標(biāo)準(zhǔn)支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。工傷職工到達(dá)退休年齡辦理退休手續(xù)的，不享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 4、醫(yī)療費(fèi) 5、停工留薪，住院期間公司應(yīng)當(dāng)照付工資 6、......